Действующий

Об утверждении Порядка уведомления руководителями муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений города Тюмени о возникновении личной заинтересованности (с изменениями на 2 апреля 2020 года)



Приложение 2
к распоряжению
от 24.09.2018 N 276-рк


______________________________________

(отметка об ознакомлении работодателя)


                                  _________________________________________

                                      (Ф.И.О., должность работодателя)

                                  _________________________________________

                                  _________________________________________

                                  _________________________________________

         (от кого: Ф.И.О., должность руководителя муниципального унитарного

             предприятия, муниципального учреждения города Тюмени, телефон)


                                УВЕДОМЛЕНИЕ

                 о возникновении личной заинтересованности


    Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении

должностных  обязанностей,  которая приводит или может привести к конфликту

интересов (нужное подчеркнуть).

    Обстоятельства,     являющиеся    основанием    возникновения    личной

заинтересованности:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    Должностные   обязанности,  на  исполнение  которых  влияет  или  может

повлиять личная заинтересованность:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    Предлагаемые   меры  по  предотвращению  или  урегулированию  конфликта

интересов:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    Меры, предпринимаемые в целях предотвращения и урегулирования конфликта

интересов:

___________________________________________________________________________