(в ред. постановления минтруда Ростовской области от 10.11.2020 N 32)
Основанием для начала административной процедуры является поступление в МФЦ от ОСЗН либо из минтруда области результата предоставления государственной услуги (на бумажном носителе) в случае, когда заявитель указал способ получения результата услуги путем обращения в МФЦ.
Срок направления ОСЗН указанных документов в МФЦ определен соглашением, заключенным между ответственным органом и МФЦ соответствующего муниципального образования.
Работник МФЦ информирует заявителя о готовности результата и обеспечивает его выдачу (на бумажном носителе) при обращении заявителя за результатом:
устанавливает личность заявителя, в том числе проверяет документ, удостоверяющий его личность;
проверяет правомочия представителя заявителя действовать от имени заявителя при получении документов;
находит документы, подлежащие выдаче, поступившие от ОСЗН либо из минтруда области;
знакомит заявителя с перечнем выдаваемых документов (оглашает названия выдаваемых документов);
выдает документы заявителю;
отказывает в выдаче документов в случае, если за выдачей документов обратилось лицо, не являющееся заявителем (представителем заявителя), либо обратившееся лицо отказалось предъявить документ, удостоверяющий его личность.
Должностным лицом, ответственным за координацию выполнения административной процедуры, является работник МФЦ, осуществляющий выдачу результата.
Критерием принятия решения по административной процедуре является выбор заявителем способа получения результата услуги путем обращения в МФЦ.
Общий максимальный срок выполнения административных действий работником МФЦ составляет 15 минут на каждого заявителя при обращении заявителя за результатом предоставления услуги.
Результатом административной процедуры является выдача результата предоставления государственной услуги (на бумажном носителе).
Способом фиксации результата административной процедуры является внесение работником МФЦ сведений о выдаче заявителю указанных документов в информационную систему МФЦ.