АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КРАСНОЯРСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 сентября 2018 года N 619


О внесении изменений в Постановление Главы города от 16.03.2009 N 87

В целях совершенствования правового регулирования в сфере временной занятости и трудового воспитания молодежи на территории города Красноярска, приведения правовых актов города в соответствие с законодательством Российской Федерации, руководствуясь ст. ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:

1. Внести в приложение 2 к Постановлению Главы города от 16.03.2009 N 87 "Об организации Трудового отряда Главы города Красноярска" следующие изменения:

1) раздел II изложить в следующей редакции:

"II. СИСТЕМА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ОТРЯДА,

УСТАНОВЛЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

2.1. Для работников Отряда устанавливается повременная система оплаты труда, при которой размер заработной платы определяется на основе установленного должностного оклада работника за фактически отработанное время.

2.2. Заработная плата работников Отряда включает в себя:

оклад;

выплаты компенсационного характера.

К окладам работников Отряда, за исключением несовершеннолетних работников, устанавливаются выплаты стимулирующего характера.

2.3. К окладам работников Отряда устанавливаются и выплачиваются районный коэффициент, процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях или надбавка за работу в местностях Красноярского края с особыми климатическими условиями в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

2.4. Участие несовершеннолетних работников Отряда в культурно-массовых и профориентационных мероприятиях Отряда не является рабочим временем и не оплачивается.

2.5. Работникам Отряда выплачивается заработная плата исходя из следующих размеров оклада за один месяц при условии выполнения нормы выработки:

11163 (одиннадцать тысяч сто шестьдесят три) рубля - для несовершеннолетних работников, бригадиров, помощников командиров подразделения Отряда, командиров подразделений Отряда, заместителя командира Отряда, расчетно-управленческого и обеспечивающего персонала;

15483 (пятнадцать тысяч четыреста восемьдесят три) рубля - для командира Отряда.

2.6. Работникам отряда при увольнении выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск в соответствии с действующим трудовым законодательством Российской Федерации.";

2) в пункте 3.6:

в абзацах первом, втором цифры "2.6" заменить цифрами "2.5";

в абзаце третьем цифры "2.5.1" заменить цифрами "2.5";

3) абзац четвертый пункта 5.1 изложить в следующей редакции:

"- надтарифного фонда оплаты труда, который составляет 10% фонда оплаты труда работников Отряда (за исключением фонда оплаты труда несовершеннолетних работников Отряда), и направляется на стимулирующие выплаты, установленные настоящим Положением.".

2. Настоящее Постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.

3. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.09.2018.

Исполняющий обязанности
Главы города
В.А.ЛОГИНОВ