Депздравом Югры совместно с Департаментом образования и молодёжной политики в 2019 году разработан и утвержден План мероприятий ("дорожная карта") по ликвидации кадрового дефицита и устранению кадровых дисбалансов в сфере здравоохранения на 2019-2022 годы, реализованы на постоянной основе мониторинги кадрового обеспечения.
На сайте Депздрава Югры размещена и ежеквартально актуализируется база вакансий медицинских работников.
Согласно приказу Депздрава Югры от 24 февраля 2021 года N 250 "Об утверждении потребности во врачах и средних медработниках в медорганизациях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на 2021 год", потребность во врачах составила 419 специалистов, в т.ч. кардиологи - 8, неврологи - 14, анестезиологи - 35, терапевты - 47, ВОП - 14.