1. Настоящее Положение определяет порядок формирования и деятельности комиссии по индивидуальным служебным (трудовым) спорам Министерства экономического развития Омской области (далее соответственно - Комиссия, Министерство).
(в ред. Приказа Министерства экономического развития Омской области от 06.05.2024 N 25)
2. Комиссия создается с целью рассмотрения и разрешения неурегулированных разногласий между представителем нанимателя (работодателем) и государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области (далее соответственно - гражданский служащий, гражданская служба) в Министерстве либо гражданином, поступающим на гражданскую службу или ранее состоявшим на гражданской службе в Министерстве (лицом, замещающим должность, не относящуюся к должностям гражданской службы в Министерстве, либо лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с Министерством, а также лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор с Министерством, в случае отказа работодателя от заключения такого договора) (далее - работник, гражданин), по вопросам применения трудового законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов о государственной гражданской службе Российской Федерации, локальных нормативных актов, служебного контракта (трудового договора), рассмотрение которых заявлено в Комиссию.
(п. 2 в ред. Приказа Министерства экономики Омской области от 24.03.2022 N 16)
3. Комиссия в своей деятельности руководствуется федеральным и областным законодательством, в том числе настоящим Положением.