В рамках подпрограммы будут реализованы следующие мероприятия:
основное мероприятие 1.1 "Внедрение механизма конкурсного отбора кандидатов в резерв управленческих кадров Республики Северная Осетия-Алания";
основное мероприятие 1.2 "Разработка и внедрение современных методик определения знаний, навыков и личностных качеств кандидатов на включение в резерв управленческих кадров Республики Северная Осетия-Алания";
основное мероприятие 1.3 "Организационное, научно-методическое и информационное обеспечение процесса формирования резерва управленческих кадров Республики Северная Осетия-Алания".
Перечень основных мероприятий подпрограммы с указанием сроков их реализации и ожидаемых результатов отражен в таблице 3.