ГУБЕРНАТОР БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 июля 2018 года N 74


О полномочиях представителя нанимателя, работодателя

(с изменениями на 16 февраля 2024 года)

(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 26.02.2019 N 9, от 26.07.2019 N 50, от 20.07.2020 N 95, от 13.05.2021 N 50, от 07.06.2021 N 60, от 09.07.2021 N 78, от 21.02.2022 N 15, от 14.09.2022 N 154, от 13.01.2023 N 7, от 23.05.2023 N 83, от 02.08.2023 N 110, от 16.02.2024 N 21)




В целях обеспечения эффективной реализации полномочий представителя нанимателя, работодателя в отношении работников исполнительных органов, государственных органов Белгородской области, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", законом Белгородской области от 30 марта 2005 года N 176 "О государственной гражданской службе Белгородской области" постановляю:


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


1. Определить с 1 августа 2018 года представителем Губернатора области, руководителей исполнительных органов, государственных органов Белгородской области, являющихся представителями нанимателя в отношении государственных гражданских служащих Белгородской области, за исключением государственных гражданских служащих Белгородской области аппаратов мировых судей Белгородской области, управления по обеспечению деятельности мировых судей Белгородской области (далее - гражданские служащие), руководителя органа по управлению государственной гражданской службой Белгородской области (далее - гражданская служба) с наделением его полномочиями по:


(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 07.06.2021 N 60, от 09.07.2021 N 78, от 13.01.2023 N 7, от 16.02.2024 N 21)


- назначению на должности гражданской службы и освобождению от должностей гражданской службы гражданских служащих, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Губернатором Белгородской области;


(в ред. Постановления Губернатора Белгородской области от 21.02.2022 N 15)


- присвоению классных чинов гражданской службы, указанных в частях 4, 5 и 6 статьи 6 закона Белгородской области от 30 марта 2005 года N 176 "О государственной гражданской службе Белгородской области";


- абзац исключен. - Постановление Губернатора Белгородской области от 02.08.2023 N 110;


- принятию решения о проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы и (или) на включение в кадровый резерв исполнительного органа, государственного органа Белгородской области, организации и обеспечению его проведения;


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


- утверждению графика проведения аттестации гражданских служащих, организации и обеспечению проведения аттестации, принятию решения о результатах аттестации и изданию правовых актов по результатам аттестации;


- включению граждан в кадровый резерв исполнительного органа, государственного органа Белгородской области, кадровый резерв Белгородской области;


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


- утверждению графиков предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков;


- принятию решения о предоставлении гражданским служащим отпусков, замене части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей 28 календарных дней, денежной компенсацией, за исключением гражданских служащих, замещающих должности руководителей исполнительных органов, государственных органов Белгородской области;


(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 26.02.2019 N 9, от 20.07.2020 N 95, от 13.01.2023 N 7)


- ведению реестра гражданских служащих Белгородской области;


- уведомлению гражданского служащего об изменении существенных условий служебного контракта;


- уведомлению гражданского служащего о предстоящем увольнении в связи с сокращением должностей гражданской службы или упразднением исполнительного органа, государственного органа Белгородской области в случае, если гражданский служащий замещает сокращаемую должность гражданской службы в исполнительном органе, государственном органе Белгородской области или должность гражданской службы в упраздняемом исполнительном органе, государственном органе Белгородской области;


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


- уведомлению гражданского служащего о расторжении срочного служебного контракта;


- уведомлению (предупреждению) гражданского служащего об истечении срока действия служебного контракта в случае назначения гражданского служащего на иную должность гражданской службы в порядке ротации;


- уведомлению о предложении гражданскому служащему вакантных должностей гражданской службы в исполнительных органах, государственных органах Белгородской области (с приложением списка этих вакантных должностей) в связи с сокращением должностей гражданской службы в исполнительном органе, государственном органе Белгородской области, в котором сокращаются должности гражданской службы, или с упразднением исполнительного органа, государственного органа Белгородской области;


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


- установлению размера денежного содержания при назначении на должность, заключении срочного служебного контракта, выходе из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, установлению (изменению) ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе, за особые условия гражданской службы, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, уменьшению ежемесячного денежного поощрения, уменьшению премии по итогам работы за месяц, за исключением должностей, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Губернатором Белгородской области;


(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 20.07.2020 N 95, от 21.02.2022 N 15, от 23.05.2023 N 83)


- исчислению стажа, дающего право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, и определению продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;


- направлению в служебные командировки гражданских служащих, замещающих должности руководителей, заместителей руководителей исполнительных органов Белгородской области, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Губернатором Белгородской области;


(в ред. постановлений Губернатора Белгородской области от 21.02.2022 N 15, от 13.01.2023 N 7)


- абзацы девятнадцатый - двадцать второй исключены. - Постановление Губернатора Белгородской области от 21.02.2022 N 15;


- принятию решения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы, и гражданскими служащими, и соблюдения гражданскими служащими Белгородской области требований к служебному поведению в соответствии с Положением, утвержденным распоряжением Губернатора Белгородской области от 16 марта 2010 года N 139-р "О проверке достоверности и полноты сведений и соблюдения требований к служебному поведению", а также о применении взысканий, предусмотренных статьями 59.1 и 59.2 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 26.07.2019 N 50)


- принятию решения о проведении в отношении гражданских служащих служебной проверки при решении вопроса о применении дисциплинарного взыскания и осуществлению контроля за ее проведением, а также о применении дисциплинарного взыскания;


- абзац исключен. - Постановление Губернатора Белгородской области от 21.02.2022 N 15;


- принятию решений по заявлениям гражданских служащих на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости);


(абзац введен постановлением Губернатора Белгородской области от 21.02.2022 N 15)


- принятию решения о проведении конкурса на заключение договора о целевом обучении между исполнительным органом, государственным органом Белгородской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Белгородской области в исполнительных органах, государственных органах Белгородской области после окончания обучения в течение определенного срока (далее - договор о целевом обучении), организации и обеспечению его проведения;


(абзац введен постановлением Губернатора Белгородской области от 14.09.2022 N 154; в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


- заключению договоров о целевом обучении;


(абзац введен постановлением Губернатора Белгородской области от 14.09.2022 N 154)


- принятию решения перед заключением договора о целевом обучении о проверке достоверности и полноты персональных данных и иных сведений, содержащихся в документах, представленных гражданином Российской Федерации, изъявившим желание участвовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении.


(абзац введен постановлением Губернатора Белгородской области от 14.09.2022 N 154)


2. Определить с 1 января 2022 года представителем Губернатора области, руководителей исполнительных органов, государственных органов Белгородской области, являющихся представителями нанимателя в отношении гражданских служащих, руководителя исполнительного органа Белгородской области, осуществляющего функции в сфере противодействия коррупции, с наделением его полномочиями по:


(в ред. постановления Губернатора Белгородской области от 13.01.2023 N 7)


- рассмотрению уведомления гражданского служащего о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет конфликта интересов;


- рассмотрению уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;


- рассмотрению уведомлений о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, утверждению порядка уведомления представителя нанимателя;


- рассмотрению заявлений об участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости);

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»