Действующий

О внесении изменений в постановление Администрации Волгоградской области от 25 сентября 2017 г. N 503-п "Об утверждении государственной программы Волгоградской области "Развитие рынка труда и обеспечение занятости в Волгоградской области"



1. Общая характеристика сферы реализации подпрограммы


В 2009 - 2016 годах численность трудовых ресурсов Волгоградской области снизилась на 146 тыс. человек, или на 8,7 процента, и составила 1529,9 тыс. человек, или 60,1 процента от численности постоянного населения Волгоградской области.


За 2009 - 2016 годы численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте, составляющего основу трудовых ресурсов, сократилась на 11,2 процента - с 1543,5 тыс. человек до 1370,8 тыс. человек.


В 2016 году доля граждан трудоспособного возраста составила 89,6 процента от общей численности трудовых ресурсов Волгоградской области.


Согласно данным Пенсионного фонда Российской Федерации по состоянию на 01 января 2018 г. на территории Волгоградской области проживало порядка 178 тыс. инвалидов, из них 55,9 тыс. человек трудоспособного возраста. Заняты трудовой деятельностью 13,8 тыс. человек, или 24,6 процента от общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Волгоградской области.


Таким образом, трудовой потенциал инвалидов используется всего на одну четверть.


В целях повышения уровня занятости инвалидов работа службы занятости населения в данном направлении в 2017 году была перестроена и вышла на совершенно новый качественный уровень. Облкомтрудом было организовано анкетирование 43 тыс. инвалидов трудоспособного возраста в целях выявления потребности в трудоустройстве. Специалисты центров занятости стали применять инициативный характер работы с инвалидами при трудоустройстве. Активно используются результаты анкетирования для приглашения инвалидов в центры занятости населения с целью трудоустройства.


Реализация мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов носит межведомственный характер.


Постановлением Губернатора Волгоградской области от 03 февраля 2017 г. N 58 утвержден Регламент межведомственного взаимодействия в целях повышения эффективности работы по профессиональной ориентации, профессиональному обучению и трудоустройству инвалидов в Волгоградской области, который определяет порядок межведомственного взаимодействия Облкомтруда, комитета образования, науки и молодежной политики Волгоградской области и федерального казенного учреждения "Главное бюро медико-социальной экспертизы по Волгоградской области" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее именуется - ФКУ "ГБ МСЭ по Волгоградской области") при реализации мероприятий по профессиональной ориентации, профессиональному обучению и трудоустройству инвалидов в Волгоградской области.


Во всех муниципальных районах и городских округах Волгоградской области созданы рабочие группы по решению вопросов содействия трудоустройству инвалидов и разработаны "дорожные карты" по повышению уровня занятости инвалидов.


Также Облкомтрудом заключены соглашения с образовательными организациями высшего и среднего профессионального образования, предусматривающие реализацию мероприятий, направленных на содействие трудоустройству инвалидов, обучающихся в указанных образовательных организациях.


В результате удалось значительно увеличить количество обращений инвалидов в службу занятости населения за содействием в трудоустройстве.


Так, в течение 2017 года за содействием в поиске подходящей работы в службу занятости населения обратились 3,6 тыс. инвалидов (в 2016 году - 2,3 тыс. инвалидов).


Значительно увеличилось количество трудоустроенных инвалидов. В 2017 году было трудоустроено 2,2 тыс. человек (в 2016 году - всего 755 человек).


Уровень трудоустройства инвалидов, обратившихся в службу занятости населения, увеличился почти в два раза - с 32,5 процента на начало 2017 года до 62,5 процента по состоянию на 01 января 2018 г.