Недействующий


ЧЕЛЯБИНСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ

от 26 июня 2018 года N 41/3


от 26.06.2018 г. N 41/3 Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности, и лиц, замещающих должности муниципальной службы в городе Челябинске

Утратило силу решением Челябинской городской Думы от 09.06.2022 г. N 30/2

(в редакции решений Челябинской городской думы от 01.10.2019 г. N 2/2, от 22.10.2019 г. N 3/29, от 18.02.2020 г. N 6/27; от 30.09.2021 года N 23/1)



В соответствии с федеральными законами от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законами Челябинской области от 30 мая 2007 года N 144-ЗО "О регулировании муниципальной службы в Челябинской области", от 27 марта 2008 года N 245-ЗО "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления", Уставом города Челябинска Челябинская городская Дума

РЕШАЕТ:

1. Утвердить Порядок установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности, и лиц, замещающих должности муниципальной службы в городе Челябинске (приложение).

2. Признать утратившими силу:

1) решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

2) решение Челябинской городской Думы от 02.09.2010 N 16/52 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда лиц, замещающих выборные муниципальные должности, и денежного содержания лиц, замещающих должности муниципальной службы";

3) решение Челябинской городской Думы от 30.05.2011 N 25/2 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

4) решение Челябинской городской Думы от 22.11.2011 N 29/16 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

5) решение Челябинской городской Думы от 25.06.2013 N 43/18 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

6) решение Челябинской городской Думы от 23.12.2014 N 4/28 "О внесении изменения в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

7) решение Челябинской городской Думы от 23.01.2015 N 6/1 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

8) решение Челябинской городской Думы от 29.04.2015 N 8/17 "О внесении изменения в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

9) решение Челябинской городской Думы от 28.07.2015 N 11/7 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

10) решение Челябинской городской Думы от 25.08.2015 N 12/3 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

11) решение Челябинской городской Думы от 29.09.2015 N 13/17 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

12) решение Челябинской городской Думы от 31.05.2016 N 21/3 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

13) решение Челябинской городской Думы от 29.08.2017 N 32/8 "О внесении изменения в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы";

14) решение Челябинской городской Думы от 27.02.2018 N 38/25 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 04.06.2010 N 14/22 "Об утверждении Порядка установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица и иных должностных лиц местного самоуправления, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и лиц, замещающих должности муниципальной службы".

3. Внести настоящее решение в раздел 2 "Органы и должностные лица местного самоуправления, муниципальная служба" нормативной правовой базы местного самоуправления города Челябинска.

4. Ответственность за исполнение настоящего решения возложить на заместителя Главы города по экономике и финансам Е.В. Мурзину и заместителя Главы города, руководителя аппарата Администрации города Е.А. Шинина.

5. Контроль исполнения настоящего решения поручить постоянной комиссии городской Думы по местному самоуправлению и межмуниципальному сотрудничеству (В.В. Бодров).

6. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июля 2018 года.

Председатель Челябинской городской Думы С.И. Мошаров

Глава города Челябинска Е.Н. Тефтелев

ПРИЛОЖЕНИЕ

к решению Челябинской городской Думы

от 26.06.2018 г. N 41/3

ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ И УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА ВЫБОРНОГО ДОЛЖНОСТНОГО ЛИЦА, ДЕПУТАТОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ, ИНЫХ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, И ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДЕ ЧЕЛЯБИНСКЕ


I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



1. Порядок установления размеров и условий оплаты труда выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности, и лиц, замещающих должности муниципальной службы в городе Челябинске (далее - настоящий Порядок), разработан в соответствии с Федеральными законами от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законами Челябинской области от 27 марта 2008 года N 245-ЗО "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления", от 30 мая 2007 года N 144-ЗО "О регулировании муниципальной службы в Челябинской области", Уставом города Челябинска.

1.1. Повысить с 1 сентября 2019 года в 1,043 раза размеры денежного вознаграждения, должностных окладов выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности, размеры должностных окладов и ежемесячных надбавок за классный чин лиц, замещающих должности муниципальной службы.

1.2. Установить, что при повышении размеров денежного вознаграждения, должностных окладов выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности, должностных окладов и ежемесячных надбавок за классный чин лиц, замещающих должности муниципальной службы, предусмотренных пунктом 1.1 настоящего решения, размеры указанных выплат подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

(п.п. 1.1-1.2 в ред. решения Челябинской городской думы от 22.10.2019 г. N 3/29)

II. ОПЛАТА ТРУДА ВЫБОРНОГО ДОЛЖНОСТНОГО ЛИЦА, ДЕПУТАТОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ, ИНЫХ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ В ГОРОДЕ ЧЕЛЯБИНСКЕ



2. Оплата труда выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности в городе Челябинске, состоит из ежемесячного денежного содержания, состоящего из денежного вознаграждения и дополнительных выплат, на которое начисляется районный коэффициент 1,15. Для расчета дополнительных выплат настоящим Порядком устанавливаются должностные оклады.

3. Размеры ежемесячных денежных вознаграждений, должностных окладов выборного должностного лица, депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности в городе Челябинске, приведены в приложении 1 к настоящему Порядку.

4. Дополнительные выплаты выборному должностному лицу, депутатам, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе, иным лицам, замещающим муниципальные должности в городе Челябинске, включают в себя ежемесячные и единовременные дополнительные выплаты.

5. К ежемесячным дополнительным выплатам относятся:

1) ежемесячное денежное поощрение:

- Главе города Челябинска, Председателю Челябинской городской Думы - в размере двух должностных окладов;

- депутатам, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе, иным лицам, замещающим муниципальные должности в городе Челябинске, - в размере одного должностного оклада;

2) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере, установленном законодательством Российской Федерации;

3) ежемесячная надбавка за государственные награды CCCР, государственные награды Российской Федерации - в размере 25 процентов от должностного оклада;

4) ежемесячная надбавка за ученую степень:

кандидата наук - 10 процентов от должностного оклада;

доктора наук - 20 процентов от должностного оклада.

6. К единовременным дополнительным выплатам относится выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного должностного оклада и материальная помощь для организации отдыха в размере двух должностных окладов.

7. Дополнительные выплаты, предусмотренные пунктами 5, 6 настоящего Порядка, оформляются в отношении Главы города Челябинска - распоряжением Главы города Челябинска; в отношении депутатов, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, иных лиц, замещающих муниципальные должности в городе Челябинске, - соответствующим муниципальным правовым актом города Челябинска.

III. ОПЛАТА ТРУДА ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДЕ ЧЕЛЯБИНСКЕ



8. Оплата труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в городе Челябинске, состоит из денежного содержания, включающего следующие выплаты:

1) должностной оклад в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад);

2) ежемесячные надбавки и иные дополнительные выплаты к должностному окладу.

9. На денежное содержание лиц, замещающих должности муниципальной службы, начисляется районный коэффициент 1,15.

10. Размеры должностных окладов лиц, замещающих должности муниципальной службы в городе Челябинске, приведены в приложениях 2, 3, 4, 5 к настоящему Порядку.

11. Лицам, замещающим должности муниципальной службы в городе Челябинске, устанавливаются следующие ежемесячные надбавки:

1) ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы в следующих размерах:

Группа должностей
муниципальной службы

Размер ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы

(в процентах к должностному окладу)

Высшая

230 - 270

Главная

180 - 200

Ведущая

150 - 170

Старшая

120 - 140

Младшая

100 - 120


Размер ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы в отношении конкретного лица, замещающего должность муниципальной службы, устанавливается правовым актом должностного лица, обладающего правом назначения лица на соответствующую должность муниципальной службы, или иного уполномоченного должностного лица в пределах компетенции, установленной муниципальным правовым актом города Челябинска, и с учетом исполнения сложных профессиональных задач, высокого уровня ответственности за выполняемые функции, психологических нагрузок и профессионального стажа;

2) ежемесячная надбавка за классный чин в следующих размерах:

Классный чин

Группа должностей муниципальной службы

(по Реестру должностей муниципальной службы
в Челябинской области)

Размер надбавки

(рублей)

Действительный муниципальный советник 1 класса

Высшая

3 571

Действительный муниципальный советник 2 класса

3 296

Действительный муниципальный советник 3 класса

3 020

Муниципальный советник 1 класса

Главная

2 753

Муниципальный советник 2 класса

2 471

Муниципальный советник 3 класса

2 201

Советник муниципального образования 1 класса

Ведущая

2 014

Советник муниципального образования 2 класса

1 652

Советник муниципальной службы 1 класса

Старшая

1 377

Советник муниципальной службы 2 класса

1 100

Референт муниципальной службы

Младшая

912


Ежемесячная надбавка за классный чин выплачивается со дня присвоения лицу, замещающему должность муниципальной службы, классного чина в порядке, установленном законодательством Челябинской области и решением Челябинской городской Думы;

3) ежемесячная надбавка за выслугу лет в следующих размерах:

При стаже муниципальной службы

Размер ежемесячной надбавки

(в процентах к должностному окладу)

От 1 года до 5 лет

10

От 5 до 10 лет

15

От 10 до 15 лет

20

От 15 лет и выше

30


Ежемесячная надбавка за выслугу лет выплачивается со дня возникновения права на ее назначение или изменение размера надбавки. Исчисление стажа муниципальной службы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет, осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Челябинской области;

4) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в зависимости от степени секретности в порядке, установленном статьей 21 Закона Российской Федерации от 21 июля 1993 года N 5485-1 "О государственной тайне", Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", в следующих размерах:

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»