101. Основанием для начала административной процедуры является принятие заявителем решения о прохождении тренинга по профессиональной ориентации.
102. В ходе личного приема работник государственного учреждения службы занятости населения проводит с заявителем тренинг по профессиональной ориентации, а также проверяет наличие документов, установленных пунктом 16 настоящего Административного регламента, если данная проверка не осуществлялась ранее.
Продолжительность выполнения административного действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должна превышать 60 минут.
103. Критерием принятия решения является выявление основных проблем, возникающих в процессе поиска работы, препятствующих трудоустройству заявителя, а также проблем, возникающих при осуществлении трудовой деятельности.
104. Результатом административной процедуры является участие заявителя в прохождении тренинга по профессиональной ориентации.
105. Результат выполнения административной процедуры фиксируется в программно-техническом комплексе, содержащем регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения.
106. Максимально допустимая продолжительность осуществления административной процедуры составляет 60 минут.