Действующий

Об утверждении прогноза социально-экономического развития Воронежской области на долгосрочный период до 2035 года (с изменениями на 24 декабря 2020 года)



7. Прогноз баланса трудовых ресурсов Воронежской области, в том числе потребность в привлечении иностранных работников по отдельным видам экономической деятельности


(введен постановлением правительства Воронежской области

от 24.12.2020 N 1127)



Баланс трудовых ресурсов объединяет систему показателей, отражающих численность и состав трудовых ресурсов и их распределение на занятых по отраслям экономики, безработных и экономически неактивное население.


По итогам 2018 года численность трудовых ресурсов Воронежской области в среднем за 2018 год составила 59% от общей численности населения области. Основную долю трудовых ресурсов (89%) составляет трудоспособное население в трудоспособном возрасте, на долю пенсионеров и подростков, занятых в экономике области, приходится 9,5%, и 1,5% составляют иностранные трудовые мигранты.


Ситуация в сфере занятости населения и на рынке труда во многом формируется под влиянием демографических процессов.


Воронежская область относится к субъектам Российской Федерации, имеющим наиболее возрастное население. Так, доля населения старше трудоспособного возраста в области составляет 28,9% от общей численности населения или 674,04 тысяч человек, в Российской Федерации - 25,4%, а в Центральном федеральном округе - 27,6%. Средний возраст жителей Воронежской области составляет 42 года (в Российской Федерации - 39,8 лет, в Центральном федеральном округе - 41,7 лет). Кроме того, доля населения старше 80 лет выше среднероссийского значения на 1,0 п. п. (Российская Федерация - 3,4%, Воронежская область - 4,4%).


В условиях демографических ограничений ухудшение экономической ситуации в меньшей степени отразится на состоянии рынка труда, в том числе за счет увеличения экономической активности населения околопенсионного возраста.