2.1. Региональный кадровый резерв формируется аппаратом Правительства Ивановской области (далее - аппарат) для замещения должностей гражданской службы высшей, главной и ведущей групп из гражданских служащих и граждан, включенных в кадровые резервы государственных органов.
(в ред. Указа Губернатора Ивановской области от 23.09.2024 N 82-уг)
2.2. Формирование регионального кадрового резерва производится по группе и категории должностей гражданской службы.
(в ред. Указа Губернатора Ивановской области от 26.08.2021 N 122-уг)
2.3. С целью формирования регионального кадрового резерва государственные органы в течение 5 рабочих дней со дня включения гражданских служащих, граждан в кадровый резерв государственного органа направляют в аппарат сведения о лицах, включенных в их кадровые резервы, по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению в электронном виде, копию правового акта государственного органа о включении гражданского служащего, гражданина в кадровый резерв государственного органа и согласие на обработку персональных данных лиц, включенных в кадровый резерв государственного органа.
(в ред. Указа Губернатора Ивановской области от 23.09.2024 N 82-уг)
2.4. На основании полученных от государственных органов сведений и документов в течение 5 рабочих дней принимается распоряжение аппарата о включении гражданского служащего, гражданина в региональный кадровый резерв и формируется электронная база данных гражданских служащих, граждан, включенных в региональный кадровый резерв.
(в ред. Указа Губернатора Ивановской области от 23.09.2024 N 82-уг)
2.5. В случае изменения персональных данных лиц, состоящих в кадровых резервах государственных органов, государственный орган представляет в аппарат актуальные сведения в течение 5 рабочих дней со дня, когда государственному органу стало известно об изменении персональных данных лиц, состоящих в кадровом резерве государственного органа.
2.6. Назначение гражданского служащего или гражданина, состоящих в региональном кадровом резерве, на вакантную должность гражданской службы осуществляется с их согласия по решению представителя нанимателя в пределах группы и категории должностей гражданской службы, для замещения которых гражданский служащий или гражданин включены в региональный кадровый резерв.
(п. 2.6 в ред. Указа Губернатора Ивановской области от 23.09.2024 N 82-уг)