СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДА НОВОСИБИРСКА

РЕШЕНИЕ

от 30 марта 2011 года N 327

г. Новосибирск


О внесении изменений в Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности
 муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска,
утвержденный решением Совета депутатов города Новосибирска от 26.06.2008 N 1024

В соответствии с Федеральными законами «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», «О муниципальной службе в Российской Федерации», руководствуясь статьей 35 Устава города Новосибирска, Совет депутатов города Новосибирска

решил:

1. Внести в Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, утвержденный решением Совета депутатов города Новосибирска от 26.06.2008 N 1024 (в редакции решения Совета депутатов города Новосибирска от 25.11.2009 N 1460), следующие изменения:

1.1. Абзац первый пункта 1.3 после слов «стажу работы по специальности,» дополнить словами «профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей,».

1.2. Пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

«3.3. Для участия в конкурсе претенденты  представляют в установленный в информационном сообщении срок следующие документы:

личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, удостоверенные нотариально или кадровой службой по месту работы:

трудовую книжку или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

документы о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые;

свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Претендент может по своему усмотрению представить дополнительно рекомендации, результаты тестирования, характеристики и другие документы.

Все документы, поданные претендентом, формируются в дело. Информация о претенденте заносится в журнал регистрации поступления заявок на участие в конкурсе, где указывается перечень поданных на конкурс документов.

При приеме документов секретарь комиссии знакомит претендентов (под роспись) с ограничениями и запретами, связанными с муниципальной службой.».

1.3. В пункте 3.6:

1.3.1. Абзац первый изложить в следующей редакции:

«3.6. Сведения, представленные претендентом, могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами города Новосибирска. При этом претендент предупреждается о проводимой проверке сообщенных им сведений.».

1.3.2. Абзац второй признать утратившим силу.

1.4. В пункте 3.8:

1.4.1. В абзаце втором слова «на вакантную должность муниципальной службы» исключить.

1.4.2. В абзаце третьем  слова «на замещение вакантной должности муниципальной службы» исключить.

1.5. В пункте 3.9 слова «на замещение вакантной должности муниципальной службы» исключить.

1.6. Пункт 4.1 после слов «деловых качеств» дополнить словом «кандидатов».

1.7. В пункте 5.2 слова «на замещение вакантной должности муниципальной службы» исключить.

1.8. В пункте 5.4 слово «конкурсной» исключить.

1.9. Приложение к Порядку проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска признать утратившим силу.

2. Решение вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

3. Контроль за исполнением решения возложить на постоянную комиссию Совета депутатов города Новосибирска по местному самоуправлению (Гудовский А. Э.).

     Мэр города
В. Ф. Городецкий

Текст документа сверен по:

файл-рассылка