Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя" и признании утратившим силу приказа Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя от 10.10.2017 N 411-о "Об организации проведения конкурса на звание "Лучший работник учреждения социального обслуживания города Севастополя" (с изменениями на 1 февраля 2022 года)

II. Основные задачи конкурса

2.1. Конкурс проводится с целью развития творческой деятельности работников государственных учреждений социального обслуживания, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент (далее - учреждения социального обслуживания), направленной на повышение качества предоставляемых населению социальных услуг.

2.2. Задачи конкурса:

- повышение престижа профессий работников, осуществляющих социальное обслуживание населения;

- поддержка инновационных технологий в сфере социального обслуживания населения;

- обобщение и распространение передового опыта работы с пожилыми гражданами, инвалидами, детьми, с семьями, имеющими детей;

- выявление талантливых и высокопрофессиональных работников;

- стимулирование профессионального роста работников учреждений социального обслуживания.