ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА ПРИВЛЕЧЕНИЕ В МУРМАНСКУЮ ОБЛАСТЬ СПЕЦИАЛИСТОВ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
(в ред. постановлений Правительства Мурманской области от 29.11.2018 N 557-ПП, от 31.05.2019 N 271-ПП, от 02.03.2020 N 80-ПП, от 16.11.2020 N 801-ПП)
1. Настоящий Порядок предоставления мер социальной поддержки медицинским работникам медицинских организаций, направленных на привлечение в Мурманскую область специалистов в сфере здравоохранения (далее - Порядок) разработан в целях реализации Закона Мурманской области от 08.06.2018 N 2268-01-ЗМО "О мерах социальной поддержки, направленных на привлечение в Мурманскую область специалистов в сфере здравоохранения" и устанавливает условия предоставления мер социальной поддержки, порядок заключения и расторжения договора о предоставлении мер социальной поддержки медицинским работникам медицинских организаций, направленных на привлечение в Мурманскую область специалистов в сфере здравоохранения, заключаемого Министерством здравоохранения Мурманской области (далее - Министерство).
2. Меры социальной поддержки предоставляются в виде трех компенсационных выплат, размеры которых составляют:
- 500000 рублей - первая компенсационная выплата;
- 500000 рублей - вторая компенсационная выплата;
- 1000000 рублей - третья компенсационная выплата.
(п. 2 в ред. постановления Правительства Мурманской области от 02.03.2020 N 80-ПП)
3. Компенсационные выплаты предоставляются медицинским работникам (врачам) в возрасте до 55 лет, являющимся гражданами Российской Федерации:
(в ред. постановления Правительства Мурманской области от 31.05.2019 N 271-ПП)
1) принятым на работу в 2018 году на должности, включенные в реестр должностей, утверждаемый Правительством Мурманской области на 2018 год, имеющим стаж работы по специальности, необходимый для занятия должности, включенной в данный реестр должностей, не менее пяти лет, отвечающих одному из следующих требований:
(абзац введен постановлением Правительства Мурманской области от 31.05.2019 N 271-ПП)
- впервые заключившим в 2018 году трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству, по основному месту работы на срок не менее пяти лет;
(абзац введен постановлением Правительства Мурманской области от 31.05.2019 N 271-ПП)
- выехавшим из Мурманской области более пяти лет назад и вновь переехавшим в Мурманскую область из другой местности, впервые после переезда заключившим в 2018 году трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству, по основному месту работы на срок не менее пяти лет;