Действующий

Об утверждении Методики оценки результативности и эффективности контрольной (надзорной) деятельности Департамента труда и социальной защиты населения города Севастополя (с изменениями на 9 декабря 2021 года)



2. Показатели результативности и эффективности контрольной (надзорной) деятельности


2.1. Перечни показателей результативности и эффективности контрольной (надзорной) деятельности, определенные на основании типового перечня показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности, утвержденного распоряжением N 934-р, представлены в приложениях N 1, 2 к настоящей Методике.


(приложения N 1, 2 утратили силу с 09.12.2021. - Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 09.12.2021 N 502)


(п. 2.1 в ред. Приказа Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 22.01.2018 N 14)


2.2. Оценка производится на основании показателей результативности группы "А", отражающих уровень безопасности охраняемых законом ценностей, выражающийся в минимизации причинения им вреда (ущерба); группы "Б", отражающих уровень безопасности охраняемых законом ценностей, выражающийся в минимизации причинения им вреда (ущерба), с учетом задействованных трудовых, материальных и финансовых ресурсов и административных и финансовых издержек подконтрольных субъектов, при осуществлении в отношении них контрольно-надзорных мероприятий и индикативных показателей группы "В", характеризующих различные аспекты контрольной (надзорной) деятельности и использующихся для расчета показателей результативности и эффективности:


"А.1" - показатели, характеризующие различную степень вреда (ущерба), причиненного жизни и здоровью граждан;


"А.2" - показатели, характеризующие материальный ущерб, причиненный гражданам, организациям и государству (млн руб.);


"А.3" - показатели, характеризующие различную степень причиненного вреда (ущерба) правам и законным интересам граждан и организаций, сохранности животных, растений, иных объектов окружающей среды, объектам культурного наследия народов Российской Федерации (памятникам истории и культуры), установленному порядку осуществления государственной власти и местного самоуправления, обороноспособности страны, безопасности и экономическим интересам государства, стабильности финансового сектора, конкуренции, свободе экономической деятельности, единству экономического пространства, свободному перемещению товаров, на устранение которого направлен вид контрольно-надзорной деятельности;


"Б.1" - эффективность контрольно-надзорной деятельности;


"В.1" - индикативные показатели, характеризующие непосредственное состояние подконтрольной сферы, а также негативные явления, на устранение которых направлена контрольная (надзорная) деятельность;


"В.2" - индикативные показатели, характеризующие качество проводимых мероприятий в части их направленности на устранение потенциального вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям;


"В.3" - индикативные показатели, характеризующие параметры проведенных мероприятий, направленные на осуществление контрольной (надзорной) деятельности, предназначенные для учета характеристик таких мероприятий;


"В.4" - индикативные показатели, характеризующие объем задействованных трудовых, материальных и финансовых ресурсов, предназначенные для учета объема затраченных ресурсов и расчета иных показателей контрольно-надзорной деятельности.


(п. 2.2 в ред. Приказа Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 08.08.2019 N 281)


2.3. Целевые (индикативные) значения показателей используются для оценки результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности путем их сравнения с фактическими значениями показателей, достигнутыми Департаментом за отчетный период.