Недействующий

О методике оценки результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности в Ямало-Ненецком автономном округе (с изменениями на 20 апреля 2020 года) (утратило силу на основании распоряжения Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 09.03.2022 N 184-РП)



III. Порядок проведения оценки результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности


19. Исполнительные органы государственной власти автономного округа, осуществляющие КНД, не позднее 20 февраля года, следующего за отчетным, размещают посредством государственной автоматизированной информационной системы "Управление" сведения о фактических (достигнутых) значениях показателей оценки результативности контрольно-надзорной деятельности в автономном округе по форме согласно приложению N 3 к настоящей методике (далее - сведения).


(п. 19 в ред. распоряжения Правительства ЯНАО от 20.04.2020 N 279-РП)


20. Департамент экономики автономного округа на основании полученных сведений, предусмотренных пунктом 19 настоящей методики, рассчитывает итоговую оценку результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности в автономном округе по каждому виду регионального государственного контроля (надзора) и составляет рейтинг результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности в автономном округе по каждому виду регионального государственного контроля (надзора).


(в ред. распоряжения Правительства ЯНАО от 20.04.2020 N 279-РП)


21. Итоговая оценка результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности в автономном округе характеризует достижение целевых значений показателей оценки результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности в автономном округе по каждому виду регионального государственного контроля (надзора).


22. Расчет итоговой оценки результативности и эффективности исполнительных органов государственной власти, осуществляющих КНД, рассчитывается как среднеарифметическое значение балльных оценок показателей.


Для анализа достижения целевых значений показателей контрольно-надзорные органы в зависимости от достигнутых итоговых оценок результативности и эффективности делятся на три группы:


1) высокая результативность и эффективность - от 3 до 2 баллов;


2) средняя результативность и эффективность - от 2 (включительно) до 1 балла;


3) низкая результативность и эффективность - от 1 (включительно) до 0 баллов.


(п. 22 в ред. распоряжения Правительства ЯНАО от 20.04.2020 N 279-РП)


23 - 26. Утратили силу. - Распоряжение Правительства ЯНАО от 20.04.2020 N 279-РП.


27. Утратил силу. - Распоряжение Правительства ЯНАО от 15.10.2018 N 649-РП.