Недействующий

О системе оплаты труда гражданского персонала (работников) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации (с изменениями на 30 января 2024 года) (утратил силу с 01.11.2024 на основании приказа Министра обороны Российской Федерации от 30.09.2024 № 595)

VII. Выплаты компенсационного и стимулирующего характера гражданскому персоналу, осуществляющему деятельность в сфере культуры

77. Гражданскому персоналу воинских частей и организаций, осуществляющему деятельность в сфере культуры, расположенных на территории г.Москвы, устанавливается выплата компенсационного характера в размере 30 процентов должностного оклада (тарифной ставки).

78. Заведующим архивохранилищами и их заместителям, старшим хранителям фондов и хранителям фондов при объеме хранения в архиве документов более 10 млн. единиц хранения должностные оклады повышаются на 15 процентов.

79. Гражданскому персоналу воинских частей и организаций, осуществляющему деятельность в сфере культуры, устанавливаются ежемесячные стимулирующие выплаты в следующих размерах:

1) имеющему почетное звание:

"Народный артист Российской Федерации", - 10 процентов должностного оклада;

"Заслуженный артист Российской Федерации", "Заслуженный деятель искусств Российской Федерации", "Заслуженный работник культуры Российской Федерации", "Заслуженный журналист Российской Федерации", - 5 процентов должностного оклада.

При наличии у работника двух почетных званий стимулирующая выплата устанавливается по его выбору по одному основанию;

2) имеющему ученую степень:

доктора наук, - 10 процентов должностного оклада; кандидата наук, - 5 процентов должностного оклада.

Стимулирующая выплата устанавливается гражданскому персоналу, имеющему ученую степень, соответствующую профилю работы.