Целевые показатели эффективности работы федерального государственного бюджетного учреждения "Федеральный научный центр реабилитации инвалидов им.Г.А.Альбрехта" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации* и критерии оценки эффективности и результативности работы его руководителя
________________
* Далее - учреждение.
N п/п | Целевые показатели | Критерии оценки | Форма | Периодичность |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
I. Основная деятельность учреждения | ||||
1 | Выполнение плана подготовки диссертационных работ учреждения - 100 процентов | 1,5 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
2 | Выполнение плана защиты диссертационных работ учреждения - 100 процентов | 1,5 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
3 | Выполнение плана койко-дней по госпитализации инвалидов за счет средств федерального бюджета - не менее 65 процентов от общего числа койко-дней по учреждению | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
4 | Целевое и эффективное использование медицинской техники в соответствии с нормативными актами, устанавливающими нормы времени на проведение диагностических (лечебно-диагностических) исследований (процедур, манипуляций, операций). Количество исследований (применений) единиц: лабораторных, рентгенологических, магнитно-резонансных, ультразвуковых, функциональных, эндоскопических. Суммарная продолжительность (дней) простоев медицинской техники по видам исследований (за исключением вынужденных простоев) не должна превышать 15 процентов от установленных норм | 1,5 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
5 | Выполнение государственного задания по высокотехнологичной медицинской помощи - 100 процентов | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
6 | Выполнение государственного задания по научно-исследовательским работам - 100 процентов | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
7 | Доля публикаций в рецензируемых российских и зарубежных журналах (в расчете на одного исследователя - 0,3 публикации в год) | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
8 | Обеспечение норматива занятости койки в году - не менее 280 дней | 2 балла | Доклад | Годовая |
9 | Больничная летальность, не превышающая установленные среднестатистические показатели за предыдущий год | 1 балл | Доклад | Годовая |
10 | Послеоперационные осложнения, не превышающие сложившиеся среднестатистические показатели за предыдущий год по Российской Федерации | 2 балла | Доклад | Годовая |
11 | Послеоперационная летальность, не превышающая установленные среднестатистические показатели за предыдущий год по Российской Федерации | 1 балл | Доклад | Годовая |
12 | Доля объектов интеллектуальной собственности, подлежащих правовой охране (в расчете на одного исследователя - 0,03 в год) | 4 балла | Доклад | Годовая |
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 60 баллов | ||||
II. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения | ||||
1 | Соблюдение сроков заключения соглашений о предоставлении субсидий на финансовое обеспечение государственного задания, подготовке плана финансово-хозяйственной деятельности, направления отчетов | 1 балл за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
2 | Соблюдение сроков заключения соглашений о предоставлении субсидий на иные цели, подготовке сведений об операциях с целевыми субсидиями, направления отчетов | 1 балл за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
3 | Использование средств субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного | 1 балл за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
4 | Соблюдение сроков и порядка представления бюджетной и бухгалтерской отчетности в Минтруд России | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
5 | Наличие оформленных документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки | 2 балла | Доклад руководителя учреждения | Годовая |
6 | Отсутствие роста кредиторской задолженности, в том числе просроченной | 2 балла | Доклад | Годовая |
7 | Отсутствие роста дебиторской задолженности, в том числе просроченной | 2 балла | Доклад | Годовая |
8 | Отсутствие выявленных нарушений в части нецелевого использования бюджетных средств | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
9 | Отсутствие выявленных нарушений в части несвоевременного перечисления денежных средств по налогам и сборам | 1 балл за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
10 | Отсутствие выявленных нарушений в части осуществления закупок для обеспечения государственных нужд | 2 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
11 | Отсутствие выявленных нарушений в части достоверности и качества бухгалтерского учета и отчетности | 1 балл за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
12 | Отсутствие выявленных нарушений в части переплаты и перерасхода денежных средств и материальных ценностей | 1 балл за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: 54 балла | ||||
III. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами | ||||
1 | Доля научных сотрудников с учеными степенями и/или учеными званиями - не менее 40 процентов от штатного расписания | 1,75 балла за | Доклад | Квартальная |
2 | Обеспеченность врачебными кадрами - не менее 60 процентов от штатного расписания | 1,5 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
3 | Укомплектованность учреждения научными кадрами - не менее | 1,75 балла за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
4 | Соблюдение соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера), не превышающего кратности 8 | 7 баллов за каждый квартал | Доклад | Квартальная |
Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 48 баллов | ||||
Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 162 балла |
Период | Баллы |
I квартал | 36,5 |
II квартал | 36,5 |
III квартал | 36,5 |
IV квартал | 52,5 |
Итого за год (сумма всех баллов) | 162 |