Об утверждении Порядка оформления личного поручительства при поступлении на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации на должности, замещаемые лицами, имеющими специальные звания полиции, и Категорий должностей, при назначении на которые оформляется личное поручительство (утратил силу с 06.11.2023 на основании приказа Росгвардии от 23.09.2023 N 350)

          Приложение N 1
к приказу Федеральной службы
войск национальной гвардии
Российской Федерации
от 10 октября 2017 года N 426

     

Порядок оформления личного поручительства при поступлении на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации на должности, замещаемые лицами, имеющими специальные звания полиции

1. Личное поручительство при поступлении на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации состоит в письменном обязательстве должностного лица войск национальной гвардии в том, что он ручается за соблюдение гражданином Российской Федерации, поступающим на службу в войска национальной гвардии на должности, замещаемые лицами, имеющими специальные звания полиции, ограничений и запретов, установленных Федеральным законом от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" и другими федеральными законами.

________________

Далее - "личное поручительство" или "поручительство".

Далее - "войска национальной гвардии".

Далее - "сотрудник".

Далее - "гражданин".

Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 49, ст.7020; 2013, N 27, ст.3477; 2015, N 7, ст.1022; 2017, N 15, ст.2139.

2. Поручительство оформляется при назначении граждан на должности, указанные в приложении N 2 к настоящему приказу, и направляется руководителю, имеющему право приема кандидата на службу, в ходе изучения кандидата или в период испытательного срока в случае его установления.

3. Поручителями могут выступать сотрудники, имеющие стаж службы (выслугу лет) в войсках национальной гвардии, органах внутренних дел Российской Федерации, внутренних войсках Министерства внутренних дел Российской Федерации не менее трех лет, не имеющие дисциплинарных взысканий, наложенных в письменной форме, не являющиеся для рекомендуемых ими лиц родителями, супругами, братьями, сестрами, сыновьями, дочерями, а также братьями, сестрами, родителями и детьми супругов, занимающие равнозначные или вышестоящие должности по отношению к должностям, на которые планируется назначение рекомендуемых лиц.

4. Поручительство и материалы изучения кандидата после ознакомления и принятия решения руководителем, имеющим право приема на службу, приобщаются к личному делу рекомендуемого лица.

5. При приеме гражданина на службу копия поручительства направляется в кадровое подразделение по месту службы поручителя для приобщения к его личному делу.

6. Поручительство (приложение к настоящему Порядку) оформляется в письменном виде в присутствии руководителя кадрового подразделения по месту прохождения службы поручителя. Руководитель кадрового подразделения визирует поручительство, удостоверяя подпись поручителя, а также указанную в поручительстве информацию о поручителе.

7. В поручительстве указываются:

7.1. Специальное (воинское) звание, фамилия, имя, отчество (при наличии), должность поручителя, стаж его службы (выслуги лет) в войсках национальной гвардии, органах внутренних дел Российской Федерации, внутренних войсках Министерства внутренних дел Российской Федерации.

7.2. Фамилия, имя, отчество (при наличии) рекомендуемого лица, сведения о совместной с ним службе (работе), продолжительности знакомства, его деловых, личных и нравственных качествах, профессиональных знаниях, умениях и навыках.

7.3. Информация о соблюдении рекомендуемым лицом законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, дисциплины, норм морали и профессиональной этики.

7.4. Сведения об отсутствии у рекомендуемого лица противоправных, личных корыстных интересов, коррупционных связей или отношений с преступной средой.

7.5. Информация о согласии кандидата с направлением поручительства в кадровое подразделение по месту его предполагаемой службы и возможностью предоставления поручителю информации о прохождении им службы.

8. Результаты поручительства отражаются в характеризующих служебную деятельность поручителя документах для учета при принятии управленческих решений.