Недействующий

О стратегическом плане устойчивого развития города Новосибирска (продолжение 3, приложения 16 - 17) (с изменениями на 26 октября 2011 года)(утратило силу)

2. Цели и задачи Программы


Основная цель Программы - формирование эффективного цивилизованного рынка труда города, оперативно обеспечивающего работодателя рабочей силой необходимой квалификации, а работника - работой, достойной заработной платой и условиям труда, отвечающим требованиям безопасности и гигиены.

Достижение основной цели программы видится в решении следующих основных задач:

1. Обеспечение сбалансированности профессионально-квалификационной структуры спроса и предложения рабочей силы, путем:

1.1. Создания рабочих мест и планирования трудовых ресурсов;

1.2. Повышения качества рабочей силы;

1.3. Сокращения периода трудоустройства.

2. Обеспечение достойного труда, путем:

2.1. Создания благоприятных условий труда и содействия в формировании системы закрепления кадров;

2.2. Соблюдения прав человека и обеспечения социальной защиты в сфере трудовых отношений;

2.3. Обеспечения социального диалога.