УТВЕРЖДАЮ
__________________________
(наименование должности)
________ ______________
(подпись) (инициалы, фамилия)
«_____» __________ _____ г.
______________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения мэрии города Новосибирска, в ведении которого
__________________________________________________________________________________________________
находится муниципальное унитарное предприятие (муниципальное учреждение) города Новосибирска)
ОТЗЫВ
об исполнении должностных обязанностей
Фамилия, имя, отчество _____________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
Занимаемая должность, наименование муниципального унитарного предприятия (муниципального учреждения) города Новосибирска __________________________________________ __________________________________________________________________________________
1. Перечень основных вопросов, в решении которых принимал участие аттестуемый руководитель предприятия, учреждения, результативность его работы в совокупности с результатами деятельности предприятия, учреждения ___________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
2. Оценка профессиональных и личностных качеств руководителя (примерный перечень показателей по пятибалльной шкале приведен в таблице):
Профессиональные и личностные | Оценка, баллы | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||
Уровень профессиональных знаний, в том числе знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Новосибирской области, муниципальных правовых актов мэрии города Новосибирска, касающихся специфики деятельности предприятия, учреждения | ||||||||
Предприимчивость, инициативность, оперативность в принятии решений | ||||||||
Умение брать на себя ответственность за принятые управленческие решения | ||||||||
Умение целесообразно распределять полномочия и ответственность среди подчиненных | ||||||||
Умение планировать, координировать и контролировать работу сотрудников | ||||||||
Умение мобилизовать коллектив на решение поставленных задач | ||||||||
Стремление к обновлению профессиональных знаний, использование современных форм и методов управления | ||||||||
Коммуникабельность | ||||||||
Умение находить эффективные способы решения в конфликтных ситуациях | ||||||||
Владение приемами межличностных отношений, умение создать благоприятную атмосферу и поддерживать высокий уровень дисциплины в коллективе | ||||||||
Умение правильно воспринимать критику и делать соответствующие выводы | ||||||||
Итого количество баллов: | ||||||||
Средняя оценка ___________________ баллов
3. Повышение квалификации, получение консультативной помощи, периодичность рабочих контактов с руководителем структурного подразделения, осуществляющего координацию, регулирование и контроль за деятельностью предприятия, учреждения ________________
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
4. Рекомендации для аттестуемого руководителя предприятия, учреждения, замечания, возможность профессионального и служебного роста: ___________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Наименование должности лица, в полномочия которого входит назначение на должность и заключение (изменение, прекращение) трудовых договоров с руководителями |
|
|
(дата) (подпись)