1.1. Настоящий Порядок определяет условия проведения специальных мероприятий, способствующих повышению конкурентоспособности инвалидов на рынке труда, в Ленинградской области.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 7 ноября 2022 года постановлением Правительства Ленинградской области от 26 октября 2022 года N 784. - См. предыдущую редакцию)
1.2. В соответствии со статьей 20 Федерального закона от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" специальные мероприятия, способствующие повышению конкурентоспособности инвалидов на рынке труда, включают в себя:
1) установление в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности квоты для приема на работу инвалидов и минимального количества специальных рабочих мест для инвалидов;
2) резервирование рабочих мест по профессиям, наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов;
3) стимулирование создания предприятиями, учреждениями и организациями дополнительных рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов;
4) создание инвалидам условий труда в соответствии с индивидуальными программами реабилитации, абилитации инвалидов;
5) создание условий для предпринимательской деятельности инвалидов;
6) организацию обучения инвалидов новым профессиям.
1.3. Термины и определения, используемые в настоящем Порядке, установлены Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Федеральным законом от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" и нормативными правовыми актами Ленинградской области по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 7 ноября 2022 года постановлением Правительства Ленинградской области от 26 октября 2022 года N 784. - См. предыдущую редакцию)