Об утверждении Административного регламента Комитета по образованию по предоставлению государственной услуги по организации и проведению аттестации кандидатов на должность руководителей государственных образовательных организаций и руководителей государственных образовательных организаций, находящихся в ведении Комитета по образованию и администраций районов Санкт-Петербурга, а также государственных образовательных организаций, находящихся в ведении Комитета по здравоохранению и Комитета по вопросам законности, правопорядка и безопасности (с изменениями на 16 апреля 2018 года) (утратило силу на основании распоряжения Комитета по образованию Санкт-Петербурга от 23.10.2018 N 3052-р)

III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур (действий) в электронной форме

Предоставление государственной услуги включает в себя следующие административные процедуры:

прием и рассмотрение документов для аттестации руководителей и кандидатов;

определение конкретного срока проведения аттестации кандидата (руководителя) с письменным уведомлением кандидата (руководителя) о сроке и месте проведения аттестации;

проведение компьютерного тестирования в целях оценки профессиональной компетентности кандидатов на должности руководителей государственных образовательных организаций и руководителей государственных образовательных организаций;

принятие аттестационной комиссией решения о результатах аттестации кандидатов и руководителей;

подготовка распоряжения Комитета "О подтверждении соответствия должности "руководитель";

публикация в сети Интернет на сайте Комитета распоряжения Комитета "О подтверждении соответствия должности "руководитель";

получение заявителем сведений о ходе предоставления государственной услуги.

3.1. Прием и рассмотрение документов для аттестации руководителей и кандидатов

3.1.1. Юридическим фактом для начала административной процедуры является обращение заявителя в Аттестационную комиссию с заявлением (представлением) посредством электронной почты в СПб АППО.

Особенности подачи представления посредством электронной почты предусмотрены пунктом 2.17 настоящего Административного регламента.

3.1.2. В рамках настоящей административной процедуры:

Специалист СПб АППО, ответственный за прием документов, необходимых для предоставления государственной услуги:

получает предоставленные документы в электронном виде;

формирует очередь приема руководителей;

регистрирует принятое заявление (представление). Срок регистрации заявления (представления) - один рабочий день;

направляет по электронной почте подтверждение о принятом заявлении (представлении) для прохождения аттестации на подтверждение соответствия должности "руководитель", оформленное по форме, согласно приложению N 4 к настоящему Административному регламенту, в течение 3 рабочих дней со дня получения.

Документы заявителя, указанные в пункте 2.6 настоящего Административного регламента, принимаются в период с 1 января по 31 декабря.

3.1.3. Должностным лицом, ответственным за прием документов заявителя, является специалист СПб АППО, ответственный за прием документов.

3.1.4. Критериями принятия решения в рамках административной процедуры являются соблюдение ответственными должностными лицами требований и сроков, установленных в регулирующих предоставление государственной услуги нормативных правовых актах, указанных в пункте 2.5 настоящего Административного регламента.

3.1.5. Результатом административной процедуры является регистрация заявлений (представлений) сотрудником СПб АППО, ответственным за прием документов, в Журнале регистрации.

Передача результата административной процедуры осуществляется путем сообщения регистрационного номера заявления (представления) заявителю.

О результате административной процедуры заявители информируются посредством электронной почты сотрудником СПб АППО, ответственным за прием документов.

3.1.6. Способом фиксации результата выполнения административной процедуры является регистрация поступившего от заявителя заявления (представления) в соответствии с настоящим Административным регламентом.

3.2. Определение конкретного срока проведения аттестации кандидата (руководителя) с письменным уведомлением о сроке и месте проведения аттестации

3.2.1. Юридическим фактом, являющимся основанием для установления конкретного срока аттестации (далее - срок аттестации) кандидата (руководителя), является регистрация заявления (представления) заявителя.