Действующий

Об утверждении положения о порядке и условиях выплат стимулирующего характера, выплатах компенсационного характера, материальной помощи руководителям государственных общеобразовательных учреждений Краснодарского края, подведомственных департаменту по делам казачества, военным вопросам и работе с допризывной молодежью Краснодарского края, и показателей эффективности деятельности и критериев оценки государственных казенных общеобразовательных организаций, подведомственных департаменту по делам казачества, военным вопросам и работе с допризывной молодежью Краснодарского края (с изменениями на 14 августа 2024 года)



4. Порядок премирования руководителя государственного казенного учреждения


4.1. Премии руководителям ГКОУ относятся к выплатам стимулирующего характера.


Выплаты премий осуществляются:


по итогам работы (за месяц, квартал, год);


за выполнение особо важных и срочных работ;


к профессиональному празднику.


При премировании учитывается:


успешное и добросовестное исполнение работником своих должностных обязанностей в соответствующем периоде;


инициатива, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда;


проведение качественной подготовки и проведения мероприятий, связанных с уставной деятельностью ГКОУ;


выполнение порученной работы, связанной с обеспечением рабочего процесса или уставной деятельности ГКОУ:


качественная подготовка и своевременная сдача отчетности;


участие в течение месяца в выполнении важных работ, мероприятий;


высокие спортивные результаты на краевых, всероссийских и международных соревнованиях.


Выплата премий производится на основании приказа департамента в пределах фонда оплаты труда работников ГКОУ, за фактически отработанное время.