АДМИНИСТРАЦИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 05 сентября 2008 года N 327-па
Об утверждении Порядка предоставления субсидий из областного бюджета Тверской области на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов, типовой формы договора о предоставлении субсидий из областного бюджета Тверской области работодателю на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения (на конкурсной основе), типовой формы договора о предоставлении субсидий из областного бюджета Тверской области работодателю на обучение отдельных категорий инвалидов
(Утратило силу постановлением Правительства от 08.04.2014 N 194-пп НГРru69000201400311)
(Изменения:
постановление Администрации от 22.03.2010 N 104-па НГРru69000201000163
постановления Администрации от 05.05.2011 N 186-па НГРru69000201100317
постановление Правительства от 14.05.2012 N 237-пп НГРru69000201200383)
В целях координации действий по эффективному использованию средств из областного бюджета Тверской области, предусмотренных Законом Тверской области "об областном бюджете Тверской области на очередной финансовый год и на плановый период" на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов, Администрация Тверской области постановляет:
{преамбула в редакции
постановления Администрации от 22.03.2010 N 104-па
постановления Правительства от 14.05.2012 N 237-пп}
1. Утвердить Порядок предоставления субсидий из областного бюджета Тверской области на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов (далее - Порядок) (приложение 1).
2. Утвердить типовую форму договора о предоставлении субсидий из областного бюджета Тверской области работодателю на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения (на конкурсной основе) (приложение 2).
3. Утвердить типовую форму договора о предоставлении субсидий из областного бюджета Тверской области работодателю на обучение отдельных категорий инвалидов (приложение 3).
4. Определить Главное управление по труду и занятости населения Тверской области уполномоченным органом по предоставлению субсидий из областного бюджета Тверской области на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов.
{п.4 в редакции
постановления Администрации от 22.03.2010 N 104-па
постановления Правительства от 14.05.2012 N 237-пп}
5. Управлению информационной политики аппарата Правительства Тверской области совместно с Главным управлением по труду и занятости населения Тверской области организовать освещение утвержденного настоящим постановлением Порядка в средствах массовой информации Тверской области.
{п.5 в редакции
постановления Администрации от 22.03.2010 N 104-па
постановления Правительства от 14.05.2012 N 237-пп}
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Тверской области Меньщикова А.В.
Отчет об исполнении постановления представлять ежегодно в срок до 20 февраля года, следующего за отчетным.
{п.6 в редакции
постановления Администрации от 22.03.2010 N 104-па
постановления Правительства от 14.05.2012 N 237-пп}
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня вступления в силу закона Тверской области "О внесении изменений в закон Тверской области "Об областном бюджете Тверской области на 2008 год и на плановый период 2009 и 2010 годов", предусматривающего предоставление субсидий на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов, и подлежит официальному опубликованию.
Губернатор области Д.В.Зеленин
Приложение 1
Утвержден
постановлением Администрации
Тверской области
от 05.09.2008 N 327-па
{приложение в редакции
постановления Администрации от 22.03.2010 N 104-па
постановления Правительства от 14.05.2012 N 237-пп}
Порядок предоставления субсидий из областного бюджета Тверской области на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления субсидий из областного бюджета Тверской области на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения, на обучение отдельных категорий инвалидов (далее - субсидии) и регулирует отношения, возникающие в связи с их предоставлением.
1.2. Основные понятия, используемые в настоящем Порядке:
предприятия и организации - юридические лица, созданные в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, расположенные на территории Тверской области;
пакет документации - комплект документов, включающий мероприятия по созданию специальных рабочих мест, сохранению, развитию и модернизации рабочих мест, бизнес-план по целевому использованию финансовых средств, подтверждающий реальность, целесообразность и эффективность проекта, смета расходов;
сохранение рабочих мест, развитие рабочих мест и модернизация рабочих мест - создание работодателями возможностей с учетом новых технологий для обеспечения на постоянной и временной основе занятости инвалидов;
специальное рабочее место для инвалида - рабочее место, требующее дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных особенностей инвалидов;
эффективное экономически целесообразное рабочее место - общественно полезное и оплачиваемое рабочее место, созданное с учетом научно-технического прогресса;
отдельные категории инвалидов - инвалиды по зрению и инвалиды по слуху.
2. Предоставление субсидий на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест
для трудоустройства инвалидов, их обучения
2.1. Цель и условия предоставления субсидий
2.1.1. Целью предоставления субсидий является создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизация рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучение на предприятиях и в организациях Тверской области.
2.1.2. Субсидии предоставляются за счет средств областного бюджета Тверской области, объем которых на данные цели устанавливается законом Тверской области об областном бюджете Тверской области на очередной финансовый год и плановый период.
2.1.3. Право на получение субсидий имеют предприятия и организации Тверской области, независимо от их организационно-правовой формы (далее - участники).
Обязательными условиями для получения субсидии являются:
2.1.3.1. регистрация юридического лица в качестве налогоплательщика на территории Тверской области;
2.1.3.2. осуществление деятельности предприятия - не менее трех лет с даты регистрации;
2.1.3.3. отсутствие задолженности перед бюджетами всех уровней и государственными внебюджетными фондами;
2.1.3.4. наличие помещений для создания специальных рабочих мест, соответствующих санитарным правилам и нормам, предусматривающих создание безопасных условий труда;
2.1.3.5. наличие бизнес-плана создания специальных рабочих мест, сохранения, развития, модернизации рабочих мест для трудоустройства инвалидов, в котором должно быть отражено:
а) наличие соглашений (договоров) с организациями на поставку необходимого оборудования, материалов для создания специальных рабочих мест, сохранения, развития и модернизации рабочих мест для трудоустройства инвалидов;
б) обоснование реализации самого проекта (количество и стоимость создаваемых, сохраняемых, модернизируемых рабочих мест);
в) период окупаемости вложений;
г) финансовое обоснование (расчеты, подтверждающие инвестиционную составляющую проекта).
2.1.4. Отбор предприятий и организаций для получения субсидий осуществляется на конкурсной основе в соответствии с настоящим Порядком.
2.1.5. Субсидия предоставляется безвозмездно в соответствии с условиями договора о предоставлении субсидий из областного бюджета Тверской области работодателю на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест для трудоустройства инвалидов, их обучения (на конкурсной основе).
2.1.6. Максимальная сумма субсидии на создание специальных рабочих мест, сохранение, развитие и модернизацию рабочих мест составляет 1 млн рублей на одно предприятие или организацию не более двух раз в год. При этом количество создаваемых, сохраняемых, модернизируемых рабочих мест должно быть не менее 20 единиц.
Для трудоустройства на эти места инвалидов дополнительно при необходимости выделяется субсидия на их обучение в размере не более 5 тыс. рублей на одного человека.
{п.2.1.6. в редакции постановления Администрации от 22.03.2010 N 104-па}
2.2. Конкурсная комиссия
2.2.1. Организатором конкурса является Главное управление по труду и занятости населения Тверской области (далее - организатор конкурса).
{п. 2.2.1 в редакции постановления Правительства от 14.05.2012 N 237-пп}
2.2.2. Для проведения конкурса образуется конкурсная комиссия по отбору претендентов на реализацию проектов по созданию специальных рабочих мест, сохранению, развитию и модернизации рабочих мест для трудоустройства инвалидов (далее - комиссия).
2.2.3. Формирование состава комиссии осуществляется приказом организатора.
Комиссия является коллегиальным органом численностью не менее 5 человек, образуемым из представителей организатора, органов исполнительной власти, работодателей, общественных организаций профессиональных союзов (по согласованию с ними), возглавляемым председателем.
2.2.4. Комиссия осуществляет следующие функции:
а) рассматривает заявки претендентов на участие в конкурсе с приложенными к ним документами;
б) оценивает и сопоставляет заявки участников конкурса;
в) определяет победителей конкурса;
г) осуществляет иные функции, предусмотренные настоящим Порядком.
2.2.5. Заседания комиссии являются правомочными, если на них присутствует не менее 2/3 членов комиссии.
Члены комиссии должны быть своевременно уведомлены организатором конкурса о месте, дате и времени проведения заседания комиссии.
2.2.6. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. Решающим при равенстве голосов является голос председателя комиссии. При голосовании каждый член комиссии имеет один голос.
2.2.7. Принятие решения членами комиссии путем проведения заочного голосования, а также делегирование ими своих полномочий иным лицам не допускается.
Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписываются всеми членами комиссии, принявшими участие в заседании.
2.3. Информационное обеспечение проведения конкурса
2.3.1. Организатор конкурса публикует информацию о конкурсе в официальном печатном издании Тверской области "Тверская жизнь". В информации должны быть указаны адрес сайта в сети Интернет, где размещена конкурсная документация.
Извещение должно быть опубликовано не менее чем за 20 дней до дня проведения конкурса.
2.3.2. Извещение о проведении конкурса должно содержать следующие сведения:
а) наименование, место нахождения, почтовый адрес и адрес электронной почты, номер контактного телефона организатора конкурса;
б) предмет договора;
в) порядок, место, дата начала и дата окончания срока подачи заявок на участие в конкурсе;
г) порядок, место и время предоставления конкурсной документации, официальный сайт, на котором размещена конкурсная документация;
д) место, порядок, дата и время вскрытия конвертов с заявками на их участие в конкурсе.
