О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 24.02.2016)

4. Порядок и условия оплаты работников образования, занятых в государственных бюджетных учреждениях социальной защиты населения

(в редакции Постановления Правительства Тверской области от 04.05.2012 N 229-пп)

4.1. Должностные оклады работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":

4.1.1. должностные оклады работников образования, за исключением государственных бюджетных учреждений "Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии", "Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей":

4.1.2. должностные оклады работников государственных бюджетных учреждений "Кашаровский детский дом-интернат для детей с серьезными нарушениями в интеллектуальном развитии", "Областной Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей":

(п. 4.1 в ред. Постановления Правительства Тверской области от 24.02.2016 N 83-пп)

4.2. В зависимости от условий труда работникам устанавливаются следующие компенсационные выплаты:

4.2.1. доплата работникам (рабочим), занятым в опасных для здоровья условиях труда;

(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 05.08.2014 N 386-пп)

4.2.2. утратил силу с 4 мая 2012 года. - Постановление Правительства Тверской области от 04.05.2012 N 229-пп;

4.2.3. надбавка за работу в сельской местности;

4.2.4. надбавка работникам - молодым специалистам в сельской местности;

4.2.5. доплата за совмещение профессий (должностей);

4.2.6. доплата за расширение зон обслуживания;

4.2.7. доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника (рабочего) без освобождения от работы, определенной трудовым договором;

4.2.8. доплата за работу в ночное время;

4.2.9. доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни;

4.2.10. доплата за сверхурочную работу;

4.2.11. надбавка за квалификационную категорию;

4.2.12. доплата за работу с детьми-сиротами.

(пп. 4.2.12 введен Постановлением Правительства Тверской области от 05.08.2014 N 386-пп)

Порядок и условия установления компенсационных выплат указаны в разделе 9 настоящего Положения.

4.3. С целью стимулирования качественного результата труда, повышения эффективности осуществления профессиональной деятельности и поощрения за выполненную работу работникам устанавливаются следующие стимулирующие выплаты: