3. Основными задачами Комиссии являются:
а) координация деятельности исполнительных органов государственной власти Тверской области и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления, уполномоченной организацией, хозяйствующими субъектами, общественными объединениями, образовательными организациями, иными заинтересованными органами и организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
б) рассмотрение вопросов, связанных с изучением рынка труда управленческих кадров, рынка образовательных услуг, оценкой потребности Тверской области в подготовке управленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателей образовательных организаций, осуществляющих подготовку специалистов в соответствии с Государственным планом;
(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
в) рассмотрение вопросов по организации конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - Государственный заказчик);
г) содействие реализации в Тверской области мероприятия Государственного плана по подготовке (обучению по дополнительным профессиональным программам, в том числе за рубежом) управленческих кадров в сфере здравоохранения, образования и культуры в 2015 - 2018 годах;
(пп. "г" в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.11.2015 N 550-пп)
д) рассмотрение вопросов по контролю качества обучения специалистов (в том числе сферы здравоохранения и образования) в образовательных организациях, а также обучения специалистов по дополнительным профессиональным программам (в том числе за рубежом);
(пп. "д" в ред. Постановления Правительства Тверской области от 20.05.2014 N 247-пп)
е) содействие эффективному использованию специалистами знаний, навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие в реализации разработанных ими проектов;
ж) подготовка предложений по постпрограммной работе со специалистами (в том числе сферы здравоохранения и образования), завершившими подготовку, содействие деятельности их объединений, поддержанию сайта с информацией о реализации Государственного плана в Тверской области в информационно-коммуникационной сети Интернет;
з) рассмотрение вопросов и подготовка предложений по контролю за ходом реализации Государственного плана в Тверской области, его результативностью и эффективностью;
и) подготовка предложений по совершенствованию законодательства и предварительное рассмотрение проектов правовых актов по вопросам подготовки управленческих кадров;