4.1. Отраслевой орган исполнительной власти вправе:
4.1.1. Направлять представителю работодателя предложение о применении к Руководителю дисциплинарного взыскания.
4.1.2. Требовать от Руководителя исполнения им распоряжений, приказов, указаний отраслевого органа исполнительной власти.
4.1.3. Совершать иные действия, определенные законодательством.
4.2. Отраслевой орган исполнительной власти обязан:
4.2.1. Не вмешиваться в оперативно-распорядительную деятельность Руководителя, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.
4.2.2. В течение одного месяца давать ответ на обращения Руководителя по вопросам, требующим согласования (разрешения) с отраслевым органом исполнительной власти.
4.2.3. Установить обязательные для Руководителя требования к форме, содержанию и периодичности представления предложений о способе достижения цели деятельности Предприятия, правила и порядок их оценки.
4.2.4. Проводить аттестацию Руководителя в соответствии с требованиями законодательства.
4.2.5. Принимать необходимые меры при обращении Руководителя по вопросам, связанным с возможной несостоятельностью (банкротством) Предприятия.
4.2.6. Совершать иные действия, определенные законодательством.