ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ УПРАВЛЕНИЕМ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПО КУЛЬТУРЕ И АРХИВНОМУ ДЕЛУ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "АТТЕСТАЦИЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВА И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВА" (с изменениями на: 12.09.2014)

III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур, требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения процедур в электронной форме

3.1. Исполнение Государственной услуги Управлением включает следующие административные процедуры (приложение 1):

- консультации по предоставлению Государственной услуги (в течение года);

- прием и регистрацию представлений работодателей для проведения аттестации с целью подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым должностям, заявлений педагогических работников на аттестацию с целью установления соответствия уровня квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей) (в течение года);

- формирование и утверждение приказом Управления составов Аттестационной комиссии и экспертных групп при Аттестационной комиссии (до 1 октября текущего года);

- формирование и утверждение приказом Управления графика заседаний Аттестационной комиссии (до 1 октября текущего года);

- подготовка и утверждение приказа Управления о допуске педагогических работников к аттестации (не позднее одного месяца со дня подачи);

- прием пакета документов педагогических работников для аттестации с целью подтверждения соответствия занимаемой должности, с целью установления соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей) (в течение года);

- проведение квалификационных испытаний при аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности (через месяц после письменного ознакомления педагогических работников о дате, месте и времени проведения аттестации);

- проведение экспертными группами при Аттестационной комиссии всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности педагогических работников, аттестующихся с целью установления соответствия уровня квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей) (не более двух месяцев с начала ее проведения);

- рассмотрение Аттестационной комиссией пакета документов педагогических работников, принятие решения о подтверждении соответствия занимаемой должности, установлении соответствия уровня квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей) (не более двух месяцев с начала ее проведения);

- подготовка протокола, вступающего в силу со дня подписания председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, принимавшими участие в голосовании и утверждение приказа Управления о подтверждении соответствия педагогических работников занимаемой должности, установлении соответствия уровня квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей) (не позднее 30 календарных дней с даты принятия решения аттестационной комиссии);

- оформление аттестационных листов в соответствии с решением Аттестационной комиссии (не позднее 30 календарных дней с даты принятия решения аттестационной комиссии);

- направление работодателю аттестационных листов и выписки из приказа Управления об установлении соответствия занимаемой должности, соответствия уровня квалификации требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей) по итогам аттестации (не позднее 30 календарных дней с даты принятия решения аттестационной комиссии).