Недействующий

О методологических и организационных положениях по проведению федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению средней заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" (утратил силу на основании приказа Росстата от 12.03.2014 N 171)

2.1. Общие положения


Федеральное статистическое наблюдение в сфере оплаты труда отдельных категорий работников проводится начиная с 2013 года с квартальной периодичностью.

Статистическому наблюдению подлежат юридические лица (и их обособленные подразделения) государственной и муниципальной форм собственности, осуществляющие деятельность в сферах образования, здравоохранения, культуры, социального обслуживания и науки.

Отчетным периодом установлен период с начала года, т.е. 1 квартал, 1 полугодие, 9 месяцев, год.

Респондентами, в отношении которых проводится федеральное статистическое наблюдение, являются юридические лица (и их обособленные подразделения) государственной и муниципальной форм собственности, осуществляющие деятельность в сферах образования, здравоохранения, культуры, социального обслуживания и науки.

Обособленное подразделение организации (в том числе филиалы) - любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места (ст.11 Налогового кодекса Российской Федерации).

Все подразделения организации, расположенные на одной территории (по одному почтовому адресу) относятся к одному территориально обособленному подразделению; части организации, расположенные на разных территориях, отражаются как разные территориально обособленные подразделения.

Части организации, расположенные по разным почтовым адресам на небольшом расстоянии друг от друга (например, в границах одного муниципального района или городского округа) могут отражаться как одно территориально обособленное подразделение. Части организации, расположенные на территории разных муниципальных районов и городских округов, считаются разными территориально-обособленными подразделениями.

Федеральное статистическое наблюдение в сфере оплаты труда отдельных категорий работников проводится на основе сплошного метода.