2.1. Оплата труда муниципальных служащих администрации Плюсского района (далее - муниципальные служащие) производится в виде денежного содержания, которое состоит из:
2.1.1. Должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад);
2.1.2. Ежемесячных и иных дополнительных выплат:
- надбавки за выслугу лет,
- надбавки за квалификационный разряд,
- надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну,
- надбавки за ученую степень и почетные звания Российской Федерации,
- премии,
- единовременные выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих;
- материальная помощь и единовременная премия за счет экономии фонда оплаты труда.
2.2. Денежное содержание муниципальным служащим выплачивается за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих администрации Плюсского района.
2.3. Вопросы денежного содержания муниципальных служащих разрешаются нормативными правовыми актами представителя нанимателя: главы Плюсского района в отношении муниципальных служащих администрации Плюсского района.