1.В служебный контракт включаются права и обязанности сторон, указанные в частях 2 и 3 статьи 23 настоящего Закона.
2.В служебном контракте указываются фамилия, имя, отчество гражданина или гражданского служащего и наименование государственного органа (фамилия, имя, отчество представителя нанимателя).
3.Существенными условиями служебного контракта являются:
1 Наименование замещаемой должности гражданской службы с указанием подразделения государственного органа;
2)дата начала исполнения должностных обязанностей;
3)права и обязанности гражданского служащего, должностной регламент;
4)виды и условия медицинского страхования гражданского служащего и иные виды его страхования;
5)права и обязанности представителя нанимателя;
6)условия профессиональной служебной деятельности, компенсации и льготы, предусмотренные за профессиональную служебную деятельность в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях;
7)режим служебного времени и времени отдыха (в случае, если он для гражданского служащего отличается от служебного распорядка государственного органа);
8)условия оплаты труда (размер должностного оклада гражданского служащего, надбавки и другие выплаты, в том числе связанные с результативностью его профессиональной служебной деятельности), установленные Федеральным законом и иными нормативными правовыми актами;
9)виды и условия социального страхования, связанные с профессиональной служебной деятельностью.
4.В служебном контракте могут предусматриваться следующие условия:
1)испытание при поступлении на гражданскую службу;
2)неразглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, и служебной информации, если должностным регламентом предусмотрено использование таких сведений;
3)обязанность лица проходить гражданскую службу после окончания обучения в образовательном учреждении профессионального образования не менее установленного договором на обучение срока, если обучение осуществлялось за счет средств краевого бюджета;
4)показатели результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего и связанные с ними условия оплаты его труда;
5)иные условия, не ухудшающие положения гражданского служащего по сравнению с положением, установленным Федеральным законом, настоящим Законом и иными нормативными правовыми актами.
5.Условия служебного контракта могут быть изменены только по соглашению сторон и в письменной форме.
6.В случае заключения срочного служебного контракта в нем указываются срок его действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного служебного контракта в соответствии с федеральным законодательством.
7.В служебном контракте предусматривается ответственность сторон за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации. Запрещается требовать от гражданского служащего исполнения должностных обязанностей, не установленных служебным контрактом и должностным регламентом.
8.Служебный контракт заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр служебного контракта передается гражданскому служащему, другой хранится в его личном деле.