ЗАКОН
ЧИТИНСКОЙ ОБЛАСТИ
от 30 декабря 2003 года N 523-ЗЧО
О стаже муниципальной службы Читинской области
Опубликован:
"Забайкальский рабочий" N 7 от 14.01.2004 г.
Принят Читинской областной Думой 17 декабря 2003 года.
{Утратил силу:
Закон Забайкальского края от 16.10.2008 года N 48-ЗЗК НГР: ru92000200800308}
Настоящий Закон области регулирует отношения, возникающие в связи с установлением и исчислением стажа муниципальной службы Читинской области, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, пенсии за выслугу лет.
Действие настоящего Закона области распространяется на муниципальных служащих Читинской области.
1. Стаж муниципальной службы - это суммарная продолжительность периодов, установленных настоящим Законом области, дающих право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, пенсии за выслугу лет.
2. Включение в стаж муниципальной службы иных периодов трудовой деятельности (работы) осуществляется в соответствии с федеральными законами.
3. В стаж муниципальной службы не включается работа в государственных органах, органах местного самоуправления, связанная с их техническим обслуживанием.
1. В стаж муниципальной службы включаются периоды трудовой деятельности (работы):
1) на выборных муниципальных должностях, предусмотренных уставами муниципальных образований и замещаемых на постоянной основе, муниципальных должностях муниципальной службы, предусмотренных реестрами муниципальных должностей муниципальной службы, утвержденными законами Читинской области и других субъектов Российской Федерации;
2) на государственных должностях Читинской области, других субъектов Российской Федерации и государственных должностях государственной гражданской службы Читинской области, других субъектов Российской Федерации, предусмотренных реестрами государственных должностей Читинской области и других субъектов Российской Федерации;
3) на государственных должностях Российской Федерации и государственных должностях федеральной государственной службы, предусмотренных перечнями государственных должностей федеральной государственной службы;
4) в аппаратах областных, городских, районных профсоюзных органов, а также на освобожденных выборных должностях этих органов до 31 декабря 1991 года, кроме должностей в профкомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;
5) в аппаратах и на освобожденных выборных должностях в обкомах, райкомах, горкомах КПСС до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР), кроме должностей в парткомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;
6) на должностях секретарей, заведующих отделами обкомов, горкомов, райкомов ВЛКСМ;
7) в органах государственной власти и управления СССР, РСФСР, а также в Российской Федерации - до вступления в силу перечня государственных должностей Российской Федерации, Реестра государственных должностей федеральных государственных служащих, реестров государственных должностей субъектов Российской Федерации, в том числе:
а) в органах государственной власти и управления (в том числе Советах народных депутатов (Советов депутатов трудящихся) всех уровней и их исполнительных комитетах), органах местного самоуправления;
б) в Советах народного хозяйства всех уровней и их аппаратах;
в) в органах народного контроля;
г) время службы в Вооруженных Силах СССР, РСФСР, Российской Федерации и иных воинских формированиях, созданных в соответствии с законодательством СССР, РСФСР, Российской Федерации, органах безопасности, внутренних дел, налоговой полиции, таможни, уголовно-исполнительной системы;
д) время работы в суде, прокуратуре всех уровней, государственном нотариате и государственном арбитраже на должностях, не связанных с техническим обслуживанием и обеспечением функционирования суда, прокуратуры, нотариата и арбитража;
8) должности руководителей государственных и муниципальных организаций, назначаемых государственными и муниципальными органами или выборными должностными лицами (данный период трудовой деятельности (работы) не распространяется на получение пенсии за выслугу лет);
9) время работы на должностях в дипломатических представительствах и консульских учреждениях СССР, Российской Федерации, не связанных с их техническим обслуживанием (если перед направлением за границу они работали в органах государственной власти и управления);
10) время работы на должностях в международных организациях по направлению органов государственной власти СССР, Российской Федерации, не связанных с техническим обслуживанием и функционированием этих организаций (если перед направлением за границу они работали в органах государственной власти и управления).
2. В стаж муниципальной службы включается:
1) время нахождения на инвалидности 1 и 2 групп, вследствие увечья, профессионального заболевания либо иного повреждения здоровья, связанного с исполнением обязанностей по государственной или муниципальной службе;
2) время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, приходящееся на период государственной, муниципальной службы;
3) время обучения муниципальных служащих в учебных заведениях, осуществляющих переподготовку и повышение квалификации кадров, если до поступления на учебу они работали в органах местного самоуправления или государственных органах.
При исчислении стажа муниципальной службы применяется следующий порядок:
1) время, включаемое в стаж муниципальной службы, суммируется независимо от сроков перерыва в работе или иной деятельности;
2) стаж муниципальной службы исчисляется в календарном времени (в годах, месяцах, днях);
3) время нахождения граждан на военной службе по призыву засчитывается в стаж муниципальной службы из расчета один день военной службы за два дня работы. Иное льготное исчисление стажа муниципальной службы не производится;
4) стаж муниципальной службы муниципальных служащих Читинской области, работавших (работающих) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, исчисляется год за год.
Стаж муниципальной службы подтверждается в порядке, предусмотренном действующим законодательством для подтверждения трудового стажа при назначении трудовой пенсии по старости в Российской Федерации.
Споры по вопросам установления стажа муниципальной службы разрешаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
В стаже муниципальной службы муниципальных служащих Читинской области сохраняется период службы (работы), который включался в установленном порядке в указанный стаж до вступления в силу настоящего Закона области.
Настоящий Закон области вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Председатель областной Думы
А.Ф. Эпов
N 523-ЗЧО
г. Чита
(обнародован Постановлением Главы Администрации (Губернатора) Читинской области от 30.12.03 г. N 103)