5.1. Основаниями для прекращения государственной службы являются:
- основания, предусмотренные законодательством Российской Федерации о труде;
- прекращение гражданства РФ,
- несоблюдение обязанностей и ограничений, установленной для государственного служащего,
- разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну;
- признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
- лишения его права занимать государственные должности государственной службы в течение определенного срока решением суда, вступившим в законную силу,
- возникновения подтвержденного заключением медицинского учреждения заболевания, препятствующего исполнению ими должностных обязанностей.
5.2. Решение об увольнении государственного служащего принимается:
- с государственных должностей окружной государственной службы категории "руководители" и "помощники" - Главой администрации округа,
- с государственных должностей категории "специалисты" - соответствующим должностным лицом по согласованию с комитетом по местному самоуправлению, государственной службе и кадрам, правовым комитетом, курирующим заместителем Главы администрации округа и Главой администрации округа.
{пункт 5.2 в редакции Постановления Главы Администрации Агинского Бурятского автономного округа от 12.04.2007 г. N п-120}
Председатель комитета по местному самоуправлению,
госслужбе и кадрам
Ц.Санданов