ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ АГИНСКОГО БУРЯТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 07 ноября 2005 года N 266
Об утверждении Положения об управлении по взаимодействию с местным самоуправлением, государственной службе, кадровой политике и контролю Департамента обеспечения исполнения государственных полномочий Администрации Агинского Бурятского автономного округа (аппарата)
Опубликовано:
{Утратило силу:
Постановление Правительства Забайкальского края от 17.11.2009 года N 422 НГР: ru92000200900808}
В соответствии со ст. 11 Закона автономного округа от 10 октября 1998 года N 63-ЗАО "Об администрации Агинского Бурятского автономного округа"
постановляю:
1. Утвердить Положение об управлении по взаимодействию с местным самоуправлением, государственной службе, кадровой политике и контролю Департамента обеспечения исполнения государственных полномочий Администрации Агинского Бурятского автономного округа (аппарата) (Приложение N 1).
2. Считать утратившим силу постановление N 501 от 07 декабря 2000 года "Об утверждении Положения о комитете по местному самоуправлению, государственной службе и кадрам администрации округа".
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания.
Глава Администрации
Б. Жамсуев
Приложение N 1
к постановлению Главы
Администрации округа
от 07 ноября 2005 года N 266
ПОЛОЖЕНИЕ об управлении по взаимодействию с местным самоуправлением, государственной службе, кадровой политике и контролю Департамента обеспечения исполнения государственных полномочий Администрации Агинского Бурятского автономного округа (аппарата)
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Управление по взаимодействию с местным самоуправлением, государственной службе, кадровой политике и контролю Департамента обеспечения исполнения государственных полномочий Администрации Агинского Бурятского автономного округа (аппарата) (далее - управление) является структурным подразделением Департамента обеспечения исполнения государственных полномочий Администрации Агинского Бурятского автономного округа (аппарата).
2. Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией РФ, федеральными законами, Указами Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, законами автономного округа, постановлениями и распоряжениями Главы Администрации округа, постановлениями и распоряжениями Администрации округа, а также настоящим Положением.
3. Положение об управлении утверждается Главой Администрации округа по представлению начальника Департамента обеспечения исполнения государственных полномочий Администрации округа.
II. ПОЛНОМОЧИЯ
4. В целях государственной поддержки местного самоуправления управление совместно с иными органами государственной власти округа осуществляет:
- формирование правовой базы местного самоуправления;
- формирование финансово-экономической основы местного самоуправления;
- организационно-методическую поддержку местного самоуправления и формирование системы государственного контроля за деятельностью местного самоуправления; информационную поддержку и информационное обеспечение деятельности местного самоуправления;
- создание системы подготовки и переподготовки кадров для органов местного самоуправления.
5. В целях осуществления взаимодействия с органами местного самоуправления управление:
- способствует взаимодействию органов исполнительной власти округа с муниципальными образованиями;
- содействует согласованной деятельности органов местного самоуправления при исполнении федеральных законов, законов автономного округа и уставов муниципальных образований; содействует органам местного самоуправления в пределах полномочий органов государственной власти округа, предоставленных в соответствии с федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ".
6. В целях обеспечения кадровой политики в органах исполнительной власти округа управление:
- осуществляет подготовку проектов нормативных актов по вопросам организации и прохождения государственной гражданской службы;
- координирует работу кадровых служб иных органов государственной власти округа;
- осуществляет руководство профессиональной подготовкой государственных гражданских служащих органов исполнительной власти округа, организует их переподготовку и повышение квалификации;
- осуществляет подбор кандидатов и формирование кадрового резерва для назначения на государственную гражданскую должность;
- организует проведение конкурсов на замещение государственных гражданских должностей, разрабатывает условия конкурсов, программы квалификационных экзаменов и аттестации;
- осуществляет подготовку материалов по представлению лиц, замещающих государственные гражданские должности, к награждению государственными наградами РФ, присвоению почетных званий и поощрений за успехи в работе;
- осуществляет ведение личных дел и реестров государственных служащих;
- принимает участие, по согласованию с Главой Администрации округа, в работе совещаний, семинаров научно-исследовательских, учебных центров России и органов государственной власти;
- совместно с Главой Администрации или его заместителями принимает участие в заседании окружной Думы;
- осуществляет иные полномочия, предусмотренные федеральным законом "Об основах государственной гражданской службы РФ".
7. В целях реализации контрольной функции управление осуществляет:
- контроль и проверку исполнения органами исполнительной власти округа, органами местного самоуправления, а также организациями федеральных законов, указов, распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законов автономного округа, постановлений, распоряжений и поручений Главы Администрации округа, постановлений и распоряжений Администрации округа, направленных на исполнение;
- контроль за реализацией ежегодных посланий Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации;
- информирование Главы Администрации округа, начальника Департамента обеспечения государственных полномочий Администрации округа о результатах проверок и подготовку на их основе предложений по предупреждению и устранению выявленных нарушений;
- изучение опыта работы контролирующих органов федеральных органов исполнительной власти, субъектов Российской Федерации.
III. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ
8. Управление для осуществления своих основных функций имеет право:
- запрашивать и получать в установленном порядке необходимые для выполнения возложенных задач материалы от структурных подразделений Администрации округа, федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, а также учреждений, организаций и должностных лиц;
- создавать комиссии с привлечением в установленном порядке работников структурных подразделений Администрации округа, федеральных органов исполнительной власти, сотрудников правоохранительных и контролирующих органов;
- направлять работников управления на заседания и совещания по вопросам контроля, проводимые федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти округа и органами местного самоуправления;
- вносить в установленном порядке предложения Главе Администрации округа о привлечении к дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих за неисполнение или ненадлежащее исполнение вышеперечисленных нормативно-правовых актов, а также о временном отстранении государственных гражданских служащих, допустивших должностной проступок, от исполнения должностных обязанностей;
- вызывать должностных лиц для дачи устных и письменных объяснений по поводу неисполнения или ненадлежащего исполнения нормативно-правовых актов;
9. Информационное, документационное, материально-техническое и транспортное обеспечение деятельности управления осуществляет Департамент по обеспечению исполнения государственных полномочий Администрации округа.
10. Руководство деятельностью управления осуществляет начальник управления, который назначается на должность и освобождается от должности Главой Администрации округа.
11. Начальник управления имеет заместителя начальника управления.
12. Начальник управления:
- распределяет обязанности между работниками и руководит деятельностью управления;
- несет ответственность за выполнение задач, возложенных на управление.
13. Заместитель начальника и работники управления несут ответственность за выполнение возложенных на них обязанностей в соответствии с утверждаемым начальником управления распределением должностных обязанностей.
