Утверждено
Постановлением Главы
администрации округа
N 62 от 24 февраля 2004 г.
ПОЛОЖЕНИЕ о надбавке к заработной плате молодых специалистов учреждений образования и здравоохранения, финансируемых из окружного бюджета
1. Настоящим положением определяются порядок и условия установления и выплаты надбавки к заработной плате молодых специалистов учреждений образования и здравоохранения, финансируемых из окружного бюджета, в целях социальной защищенности, повышения социального статуса и закрепления молодых специалистов в учреждениях образования и здравоохранения Агинского Бурятского автономного округа.
В настоящем положении под молодыми специалистами понимаются выпускники высших и средних профессиональных учебных заведений, заключившие непосредственно по окончании учебных заведений трудовой договор с учреждениями образования и здравоохранения, финансируемыми из окружного бюджета.
2. Надбавка к заработной плате молодых специалистов учреждений образования и здравоохранения, финансируемых из окружного бюджета, устанавливается в размере 20 процентов к тарифным ставкам (окладам) Единой тарифной сетки по оплате труда педагогических, медицинских работников.
3. Надбавка к заработной плате устанавливается молодым специалистам на срок до трех лет со дня заключения договора, предусмотренного пунктом 1 настоящего Положения.
4. При переводе (переходе) молодого специалиста в течение трех лет в другое учреждение образования, здравоохранения, финансируемое из окружного бюджета, соответствующий орган исполнительной власти, в ведении которого находятся учреждения образования и здравоохранения, вправе принять решение о сохранении установленной ранее надбавки к заработной плате.
5. Выплата надбавки к заработной плате молодых специалистов учреждений образования и здравоохранения, финансируемых из окружного бюджета, производится в соответствии с настоящим положением в пределах утвержденного годового фонда оплаты труда, за счет средств, предусмотренных в окружном бюджете па содержание государственных учреждений образования и здравоохранения.