Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)*
Муниципальное | Наименование | Численность | Наименование профессии, |
1 | 2 | 3 | 4 |
г. Улан - Удэ | ОАО "Бурятагропромпроект" | 2 | бухгалтер |
ОАО "Желдорреммаш" | 33 | слесарь-электрик | |
ОАО "Желдорреммаш" | 27 | станочник | |
ОАО "Желдорреммаш" | 15 | технологии в сварочном производстве | |
ОАО "Желдорреммаш" | 20 | слесарь-ремонтник | |
ОАО "Желдорреммаш" | 25 | слесарь подвижного состава | |
ООО "Ажур Текс" | 3 | водитель | |
ООО "Ажур Текс" | 3 | 1С: Бухгалтерия | |
ООО "Ажур Текс" | 5 | швея | |
ИП Артемьева Г.С. | 1 | менеджер по рекламе | |
ИП Артемьева Г.С. | 2 | ПК+1С: Торговля | |
ООО "Евростандарт" | 2 | водитель погрузчика | |
ООО "Инженерно-строительные технологии" | 2 | водитель погрузчика | |
ООО "Инженерно-строительные технологии" | 2 | водитель категории "Д" | |
ООО "Инженерно-строительные технологии" | 1 | 1С: Торговля | |
ООО "МастерДент" | 1 | медицинская сестра | |
ООО "Ориент" | 1 | бухгалтер | |
ООО "Перспектива" | 1 | эколог | |
ООО "Стройсервис" | 1 | 1С: Торговля | |
ООО "Вояж-авто" | 1 | водитель категории "С" | |
ООО "Инженерно-строительные технологии" | 1 | специалист по охране труда | |
ООО "Мегаполис" | 5 | обжигальщик | |
ООО "Перспектива" | 1 | водитель категории "В" | |
ПО "Наран" | 1 | внутрифирменные системы организации оплаты труда | |
ОАО "Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение" | 15 | гидравлика | |
ОАО "Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение" | 10 | мотивационный профиль работы в системе бережливого производства | |
Джидинский | ООО "Геопост" | 3 | ответственный за тепловое хозяйство |
Еравнинский | ГБУЗ Еравнинская ЦРБ | 1 | медсестра в педиатрии |
ГБУЗ Еравнинская ЦРБ | 1 | лабораторная диагностика | |
ГБУЗ Еравнинская ЦРБ | 2 | сестринское дело | |
Заиграевский | ЖКХ "Заиграево" | 8 | водитель категории "В" |
ЖКХ "Заиграево" | 1 | машинист фронтального погрузчика | |
ОАО "Карьер Доломит" | 3 | машинист фронтального погрузчика | |
Муниципальное бюджетное учреждение "Управление коммунального и дорожного хозяйства" | 1 | машинист экскаватора | |
ОАО "Карьер Доломит" | 2 | машинист фронтального погрузчика | |
Закаменский | ГБУЗ Закаменская центральная районная больница | 3 | медицинская сестра |
Закаменский филиал БУ | 6 | ветеринарный санитар | |
Кяхтинский | ООО "Эмрис" | 1 | водитель категории "В" |
Северо-Байкальский | Путевая машинная станция N 303 п. Кичера ОАО "РЖД" | 12 | сигналист |
Хоринский | ГБУЗ "Хоринская ЦРБ" | 1 | медицинская сестра дневного стационара |
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ" | 1 | медицинская сестра прививочной | |
Итого | 227 | ||
_______________
*Численность участников данного мероприятия, перечень профессий (специальностей) и предприятий могут быть скорректированы в зависимости от потребности предприятий (организаций) городов и районов Республики Бурятия.
ПРИЛОЖЕНИЕ N 5 | |||||||||
Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы | 75,79 жобавили городу | 62,102 | |||||||
62,102 | |||||||||
N п/п | ГКУ ЦЗН | Количест-во выпускни-ков, чел. | Количест-во наставни-ков, чел. | Общее количество выпускников и наставников, | 62,102 - дополнительно требуется районам, забрать у города | ||||
1 | 2 | 3 | 5 | 7 | |||||
1 | г. Улан-Удэ | 200 | 200 | 400 | -4959,147 | 252 | -4959,147 | 14264,37 | |
2 | г. Гусиноозерск | 20 | 20 | 40 | 14 | ||||
3 | г. Северобайкальск | 8 | 8 | 16 | -374,000 | 11 | -374,000 | ||
4 | Баргузинский | 7 | 7 | 14 | 6 | ||||
5 | Баунтовский эвенкийский | 4 | 4 | 8 | -117,600 | 4 | -117,600 | ||
6 | Бичурский | 3 | 3 | 6 | -58,800 | 5 | -58,800 | ||
7 | Джидинский | 7 | 7 | 14 | -117,600 | 8 | -117,600 | ||
8 | Еравнинский | 5 | 5 | 10 | -53,742 | 6 | -53,742 | ||
9 | Заиграевский | 7 | 7 | 14 | -534,000 | 13 | -534,000 | ||
10 | Закаменский | 10 | 10 | 20 | -320,800 | 10 | -320,800 | ||
11 | Иволгинский | 5 | 5 | 10 | -100,000 | 6 | -100,000 | ||
12 | Кабанский | 10 | 10 | 20 | -631,156 | 14 | -631,156 | ||
13 | Кижингинский | 8 | 8 | 16 | -58,800 | 9 | -58,800 | ||
14 | Курумканский | 8 | 8 | 16 | -88,323 | 9 | -88,323 | ||
15 | Кяхтинский | 10 | 10 | 20 | -352,800 | 10 | -352,800 | ||
16 | Муйский | 4 | 4 | 8 | -30,000 | 4 | -30,000 | ||
17 | Мухоршибирский | 4 | 4 | 8 | -255,200 | 5 | -255,200 | ||
18 | Прибайкальский | 10 | 10 | 20 | -294,000 | 10 | -294,000 | ||
19 | Северо-Байкальский | 4 | 4 | 8 | 6 | ||||
20 | Тарбагатайский | 6 | 6 | 12 | -88,800 | 6 | -88,800 | ||
21 | Тункинский | 2 | 2 | 4 | -235,200 | 6 | -235,200 | ||
22 | Окинский | 2 | 2 | 4 | 6 | ||||
23 | Хоринский | 3 | 3 | 6 | 420 | ||||
Всего: | 347 | 347 | 694 | -8669,968 | -8669,968 | ||||
ПРИЛОЖЕНИЕ N 6 к Программе дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Бурятия, на 2013 год