Травматизм на производстве
Показатель | 2008 г. | 2009 г. | 2010 г. | 2011 г. |
Доля пострадавших при несчастных случаях на производстве в промышленности от общей численности пострадавших, % | 50,2 | 55,1 | 56,9 | 45,8 |
Всего пострадавших при несчастных случаях на производстве в промышленности, чел. | 121 | 119 | 144 | 105 |
в т.ч. со смертельным исходом, чел. | 5 | 8 | 7 | 7 |
Всего пострадавших при несчастных случаях на производстве в промышленности, на 1000 работающих, чел. | 2,4 | 2,5 | 3,1 | 2,1 |
в т.ч. со смертельным исходом, чел. | 0,1 02 | 0,17 5 | 0,15 1 | 0,14 |
Число человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших на производстве в промышленности | 6543 | 5654 | 5947 | 4583 |
в т.ч. на одного пострадавшего, дней | 54,1 | 47,5 | 41,3 | 43,6 |
Социальными приоритетами промышленной политики в Республике Бурятия являются:
- создание для работников безопасных условий труда, снижение производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
- повышение уровня реальной заработной платы работников в соответствии с ростом производительности труда;
- содействие занятости населения, совершенствование механизмов профориентации и трудоустройства;
- совершенствование системы профессионального обучения и переподготовки кадров с целью повышения конкурентоспособности работников на рынке труда;
- контроль за соблюдением трудового законодательства со стороны работодателей;
- формирование современной и эффективной социальной инфраструктуры;
- совершенствование системы социальной защиты и социального обеспечения;
- повышение эффективности взаимодействия Правительства Республики Бурятия, Объединением организаций профсоюзов Республики Бурятия и союзами работодателей Республики Бурятия в рамках Регионального соглашения;
- активизация формирования отраслевых механизмов социального партнерства с участием отраслевых профсоюзов и представителей отраслевых ассоциаций (объединений) работодателей, объединяющих как крупный, так и малый и средний бизнес.
Базовым документом для реализации социально-трудовых приоритетов промышленной политики является Региональное соглашение между Правительством Республики Бурятия, союзами работодателей Республики Бурятия и Объединением организаций профсоюзов на 2011 - 2013 год.
Значительная роль в успешной реализации основных положений Концепции промышленной политики будет отведена совершенствованию всех форм социального партнерства. Урегулирование вопросов заработной платы, условий труда, социальной защиты работников отраслей промышленности в процессе проведения переговоров объединений работодателей, профсоюзных организаций и представителей органов исполнительной власти Республики Бурятия, достижение взаимоприемлемых договоренностей являются серьезным фактором снижения социальной напряженности в коллективах промышленных предприятий и источником роста эффективности их деятельности.