6.1. Работникам при уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск один раз в календарном году выплачивается материальная помощь в размере 150% месячного денежного содержания.
При уходе работника в ежегодный оплачиваемый отпуск материальная помощь выплачивается в соответствии с распоряжением Председателя Орловского областного Совета народных депутатов, приказом органа исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области или правовым актом государственного органа Орловской области, подготовленным на основании заявления работника.
В случае неиспользования ежегодного оплачиваемого отпуска в текущем календарном году выплата материальной помощи производится в конце текущего календарного года в соответствии с распоряжением Председателя Орловского областного Совета народных депутатов, приказом органа исполнительной государственной власти специальной компетенции Орловской области или правовым актом государственного органа Орловской области.
Вновь принятым работникам материальная помощь выплачивается пропорционально отработанному времени в текущем году.
(абзац введен Указом Губернатора Орловской области от 06.03.2018 N 101)
Материальная помощь работникам при увольнении в связи с призывом на военную службу или направлением на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу, по собственной инициативе в связи с выходом на пенсию, в связи с ликвидацией органа государственной власти Орловской области или сокращением численности органа государственной власти Орловской области выплачивается полностью при условии, что материальная помощь в текущем году не выплачивалась. В случае увольнения работников по иным основаниям материальная помощь выплачивается пропорционально отработанному времени в текущем году при условии, что она не выплачивалась в текущем году.
(абзац введен Указом Губернатора Орловской области от 06.03.2018 N 101)
Материальная помощь работнику при уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск в текущем году по окончании отпуска по беременности и родам и (или) отпуска по уходу за ребенком выплачивается полностью.
(абзац введен Указом Губернатора Орловской области от 06.03.2018 N 101)
Работникам, не получившим материальную помощь и ушедшим в текущем году в отпуск по беременности и родам и (или) отпуск по уходу за ребенком, материальная помощь выплачивается в конце года пропорционально отработанному времени.
(абзац введен Указом Губернатора Орловской области от 06.03.2018 N 101)
Работникам, уволенным в текущем году с государственной должности Орловской области, должности государственной гражданской службы Орловской области, должности, не являющейся в органах государственной власти Орловской области должностью государственной гражданской службы Орловской области, и принятым в текущем году на работу в органы государственной власти Орловской области, материальная помощь:
(абзац введен Указом Губернатора Орловской области от 06.03.2018 N 101)
а) выплачивается пропорционально отработанному времени в случае, если: