ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о показателях и порядке отнесения муниципальных культурно-досуговых учреждений в Чувашской Республике к группам по оплате труда
Показатели и порядок отнесения муниципальных культурно-досуговых учреждений в Чувашской Республике (далее - культурно-досуговые учреждения) к группам по оплате труда (подтверждение, повышение, снижение) утверждаются соответствующими нормативными правовыми актами органов местного самоуправления муниципальных образований в пределах их полномочий.
Отнесение к группам по оплате труда производится ежегодно по результатам работы исходя из среднегодовых статистических показателей, исчисленных за последние 3 года на основании сведений, содержащихся в форме федерального государственного статистического наблюдения N 7-НК "Сведения об учреждении культурно-досугового типа", утвержденной постановлением Федеральной службы государственной статистики от 11 июля 2005 г. N 43, а также необходимой финансовой отчетности и документации, подтверждающей показатели, не включенные в официальную статистику. Перечень дополнительной документации утверждается учредителем культурно-досугового учреждения.
Вновь созданные культурно-досуговые учреждения относятся к группам по оплате труда в зависимости от объема работы, определенного по плановым показателям в расчете на год.
Культурно-досуговые учреждения при достижении высоких результатов по основным направлениям деятельности могут быть переведены учредителем на одну группу выше по сравнению с установленной по показателям.
Культурно-досуговые учреждения городских округов и городских поселений при наличии не менее 3 филиалов, а также централизованные системы культурно-досуговых учреждений сельских поселений могут быть отнесены на одну группу выше по сравнению с установленной по показателям.
Отнесение культурно-досуговых учреждений к одной из групп по оплате труда производится по сумме условных единиц (баллов) на основе установленных в зависимости от качества и сложности проводимой ими работы объемных показателей:
1. Культурно-досуговые учреждения муниципальных районов, городских округов:
Группы по оплате труда | Сумма условных единиц, баллов |
I | свыше 500 |
II | от 350 до 500 |
III | от 200 до 350 |
IV | от 100 до 200 |
Количество условных единиц определяется следующим образом:
Наименование показателей | Количество условных единиц | Примечание |
Количествопостояннодействующихклубных формирований | 3 единицы | за каждоеформирование |
Количестводействующихклубныхформирований для детей и подростков до14 лет включительно | 5 единиц | за каждоеформирование |
Охват населения клубными формированиями(%) | 10 единиц | за каждый процент |
Количествокультурно-досуговыхмероприятий на платной основе в среднемна одного творческого работника | 1 единица | за каждое мероприятие |
Объем привлеченных внебюджетных средствот оказания платных услуг населению ипредпринимательской деятельности | 3 единицы | за каждые10000 рублейпривлеченных средств |
Количествотворческих коллективов,имеющих звание "народный" | 20 единиц | за каждый коллектив |
Количествоавторскихматериалов,опубликованныхврайонных,республиканских, российских средствахмассовой информации, республиканскихсборни ках методических материалов | 5 единиц | за каждыйопубликованныйавторский материал |
Участие творческихколлективов всмотрах, фестивалях, конкурсах: | ||
международных | 15 единиц | за каждое участие |
всероссийских | 10 единиц | за каждое участие |
межрегиональных | 5 единиц | за каждое участие |
республиканских | 4 единицы | за каждое участие |
районных | 3 единицы | за каждое участие |
2. Культурно-досуговые учреждения сельских и городских поселений:
Группы по оплате труда | Сумма условных единиц, баллов |
I | свыше 300 |
II | от 220 до 300 |
III | от 150 до 220 |
IV | от 80 до 150 |
Количество условных единиц определяется следующим образом:
Наименование показателей | Количество условных единиц | Примечание |
Количествопостояннодействующихклубных формирований | 3 единицы | за каждоеформирование |
Количестводействующихклубныхформирований для детей и подростков до14 лет включительно | 5 единиц | за каждоеформирование |
Охватнаселенияклубнымиформированиями (% участников к общемучислу жителей поселения) | 10 единиц | за каждый процент |
Количествокультурно-досуговыхмероприятий на платной основевсреднемнаодноготворческогоработника | 1 единица | за каждое мероприятие |
Объемпривлеченныхвнебюджетныхдоходов от оказания платных услугнаселениюипредпринимательскойдеятельности | 1 единица | за каждую1000 рублейпривлеченных средств |
Количествотворческих коллективов,имеющих звание "народный" | 20 единиц | за каждый коллектив |
Количествоавторскихматериалов,опубликованныхврайонных,республиканскихпериодическихизданиях, республиканских сборникахметодических материалов | 5 единиц | за каждыйопубликованныйавторский материал |
Участие творческих коллективоввсмотрах, фестивалях, конкурсах: | ||
международных | 15 единиц | за каждое участие |
всероссийских | 10 единиц | за каждое участие |
межрегиональных | 5 единиц | за каждое участие |
республиканских | 4 единицы | за каждое участие |
районных | 3 единицы | за каждое участие |
3. Информационно-методические центры культурно-досуговой деятельности, являющиеся самостоятельными муниципальными культурно-досуговыми учреждениями, относятся к группам по оплате труда в зависимости от количества семинарских занятий; выступлений на научно-методических, научно-практических, проектно-аналитических конференциях; методических разработок; опубликованных авторских методических и иных материалов; культурно-досуговых мероприятий на платной основе; организации участия творческих коллективов в смотрах, фестивалях, конкурсах в течение года по следующим показателям (в условных единицах):
Группы по оплате труда | Сумма условных единиц, баллов |
I | свыше 300 |
II | от 250 до 300 |
III | от 200 до 250 |
IV | от 150 до 200 |
Количество условных единиц определяется следующим образом: