7.1. Трудовой арбитраж рассматривает коллективный трудовой спор в сроки до пяти рабочих дней со дня его создания на основе соглашения сторон в соответствии с нормой пункта 4 статьи 8 Федерального закона "О порядке разрешения коллективных трудовых споров".
7.2. Правила процедуры рассмотрения спора утверждаются членами трудового арбитража и представляются представителям сторон спора, свидетелям и экспертам, принимающим участие в качестве приглашенных лиц; они утверждаются всеми членами трудового арбитража и включают в себя положение о регламенте работы трудового арбитража (начало, окончание работы трудового арбитража и регламент проведения трудового арбитража).
7.3. По вопросам, переданным на рассмотрение трудового арбитража, стороны представляют председателя трудового арбитража аргументированные предложения (варианты разрешения спора), а также необходимые для рассмотрения и урегулирования спора материалы.
7.4. Правилами проведения заседаний трудового арбитража предусматривается правомерность работы арбитража в случаях:
- ведения заседания арбитража при отсутствии одного из арбитров по уважительной причине при его замене;
- дальнейшей работы трудового арбитража, если выбранный состав отказывается рассматривать спор;
- начала ведения заседании арбитража при отсутствии представителей сторон (представитель стороны может отсутствовать на заседании при наличии у председателя арбитража письменного объяснения).