1. Цель государственной политики в области охраны труда - обеспечение безопасных условий труда работникам, предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Государственная политика в области охраны труда, исходя из приоритета сохранения жизни и здоровья работников, предусматривает совместные действия органов государственной власти, объединений работодателей, профсоюзов и иных уполномоченных работниками представительных органов по улучшению условий и охраны труда, предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
2. Основными направлениями государственной политики в области охраны труда являются:
а) реализация федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации об охране труда, а также принятие и реализация законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Республики Саха (Якутия), республиканских целевых программ улучшения условий и охраны труда;
б) установление единых нормативных требований охраны труда, обязательных к исполнению организациями независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, с учетом федеральных целевых, отраслевых целевых и территориальных целевых программ улучшения условий и охраны труда;
в) государственное управление охраной труда и государственный надзор и контроль за соблюдением законов и иных нормативных правовых актов об охране труда;
г) содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда на производстве, осуществляемому профессиональными союзами и иными уполномоченными работниками представительными органами по вопросам охраны труда;
д) взаимодействие и сотрудничество органов государственного управления охраной труда, органов государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда с работодателями, профессиональными союзами и иными уполномоченными работниками представительными органами по вопросам охраны труда, заинтересованными в разработке и реализации государственной политики в области охраны труда;
е) проведение регулярной оценки состояния условий и безопасности труда в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности;
ж) защита законных интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также членов их семей на основе обязательного социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
з) участие государства в финансировании мероприятий по охране труда;
и) применение санкций экономического характера в случаях нарушения работодателями и представляющими их должностными лицами нормативных требований охраны труда;
к) расследование несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
л) установление компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными или опасными условиями труда, неустранимыми при современном техническом уровне производства и организации труда;
м) распространение передового отечественного и зарубежного опыта работы по улучшению условий и охраны труда;
н) обеспечение функционирования единой информационной системы охраны труда;
о) организация государственной статистической отчетности об условиях труда, о производственном травматизме, профессиональной заболеваемости и об их материальных последствиях;
п) проведение эффективной экономической политики, стимулирующей создание безопасных условий труда, разработку и внедрение безопасных техники и технологий, производство средств индивидуальной и коллективной защиты работников;
р) установление порядка обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также санитарно-бытовыми помещениями и устройствами, лечебно-профилактическими средствами за счет средств работодателей (организаций).
3. Реализация основных направлений государственной политики в области охраны труда обеспечивается согласованными действиями органов государственной власти Российской Федерации, Республики Саха (Якутия) и органов местного самоуправления, работодателей, объединений работодателей, а также профессиональных союзов, их объединений и иных уполномоченных работниками представительных органов по вопросам охраны труда.