Недействующий

ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ИНТЕРЕСОВ ГОСУДАРСТВА В ОРГАНАХ УПРАВЛЕНИЯ АКЦИОНЕРНЫХ ОБЩЕСТВ (ХОЗЯЙСТВЕННЫХ ТОВАРИЩЕСТВ), ЧАСТЬ АКЦИЙ (ДОЛИ, ВКЛАДЫ) КОТОРЫХ НАХОДИТСЯ В ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОБСТВЕННОСТИ

3. ПОЛНОМОЧИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ


3.1. В круг обязанностей представителя входит участие в управлении предприятием в соответствии с уставом предприятия, Типовым договором, настоящим Положением и действующим законодательством Российской Федерации и Республики Саха (Якутия).

3.2. Представитель обязан согласовывать с Министерством по управлению госимуществом Республики Саха (Якутия) и отраслевым органом управления (министерством, ведомством Республики Саха (Якутия)) проекты решений и предложения о голосовании в отношении проектов решений по следующим вопросам:

- внесение изменений и дополнений в учредительные документы предприятия;

- назначение и избрание конкретных лиц в органы управления и контрольный орган предприятия;

- получение кредитов размером более 10% чистых активов предприятия;

- продажа и иное отчуждение недвижимого имущества, а также залог недвижимого имущества, балансовая стоимость которого превышает 10% чистых активов предприятия;

- участие предприятия в создании иных организаций (в том числе дочерних предприятий) и финансово-промышленных групп.

3.3. Расходы, связанные с исполнением обязанностей представителя в органах управления предприятия, несет организация по месту его постоянной работы или по местонахождению высшего органа управления предприятия - собрания акционеров (пайщиков, вкладчиков) - само предприятие.

3.4. Представителю - государственному служащему может устанавливаться надбавка к должностному окладу в размере до 30%. Основанием для установления надбавки к должностному окладу и ее размера является представление от заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) или руководства Мингосимущества Республики Саха (Якутия), в котором учитывается:

- работа в органах управления предприятия не менее 2-х лет;

- количество предприятий, в органы управления которых делегировано конкретное лицо;

- значимость предприятия в народнохозяйственном комплексе Республики Саха (Якутия) и его финансовое состояние;

- отсутствие жалоб на деятельность представителя от органов представительной и исполнительной власти, самого предприятия.

3.5. Представитель обязан:

а) лично присутствовать на собраниях (заседаниях) органов управления предприятия;

б) голосовать по всем вопросам, вносимым на рассмотрение органов управления предприятия;

в) вести необходимую для контроля за деятельностью предприятия документацию;

г) принимать непосредственное участие в подготовке к годовым собраниям акционеров;

д) доводить до сведения Мингосимущества Республики Саха (Якутия) и отраслевого органа управления повестки дня собраний (заседаний) органов управления предприятия и свои предложения о позиции при голосовании по вопросам повестки дня не позднее, чем за 15 дней до даты общего собрания акционеров (пайщиков) и за 5 дней до даты заседания совета директоров (наблюдательного совета);

е) обеспечивать своевременное представление предприятием повестки дня с приложением соответствующих документов и ознакомление с ним руководства исполнительного органа власти, работником которого он является;

ж) координировать свою деятельность в соответствии с законодательными и нормативными актами Российской Федерации и Республики Саха (Якутия);

з) знакомиться с законодательством о предприятиях;

и) инициировать вопросы об изменении соответствующих статей Устава предприятия и Положений об его органах управления по мере выхода новых нормативно-распорядительных документов;

к) координировать свою деятельность в соответствии с общей государственной политикой, отраженной в соответствующих документах, и рекомендациями Правительства Республики Саха (Якутия);

л) осуществлять свою деятельность по взаимодействии с иными представителями (или поверенными) на предприятии;

м) сообщать по требованию Мингосимущества Республики Саха (Якутия) и отраслевого органа управления информацию о финансово-хозяйственной деятельности Предприятия с пояснениями и приложением соответствующей документации;

н) при принятии решений по спорным вопросам консультироваться с соответствующими специалистами;

о) заранее ставить в известность руководство о невозможности исполнять свои обязанности представителя;