За каждого полученного здорового теленка расценка принята в размере 310 руб. на вес год независимо от периода получения приплода. Общая годовая сумма зарплаты за полученный приплод - 4 340 руб. (310 руб. х 14 гол.).
Расценка за молоко определяется из суммы годового тарифного фонда дояра, за исключением оплаты за приплод и составит - 57 579 руб. (61 919-4 340).
План валового надоя молока, фонд зарплаты доярок и расценка за кг молока распределяются по периодам:
I период - валовой надой, 36,2 ц молока;
II период - валовой надой, 59 ц молока;
III период - валовой надой, 244,8 ц молока.
Оплата за ц молока по периодам:
I вариант:
I период - валовой надой - 36,2 ц молока, фонд оплаты труда в зимний период – 19 193 руб. (57 579/12 мес. х 4 мес.), расценка 5,31 руб. за кг молока.
II период - валовой надой, 59 ц молока, фонд оплаты труда 19 193 руб., расценка 3,25 руб. за кг.
III период - валовой надой, 244,8 ц молока, фонд оплаты труда 19 193 руб., расценка 0,78 руб. за кг.
II вариант:
I период - фонд оплаты труда в зимний период - 19 193 руб. из этого фонда 30% начисляется за уход коров или 5 758 руб., остальные 70% или 13 435 руб. начисляется за молоко.
Расценки:
1. За 1 кг молока в зимний период 13 435 руб. : 36,2 ц = 3,71 руб./кг.
2. За уход 1 коровы в месяц 5 758 руб. : (14 гол. х 4 мес.) = 102,82 руб./год.
II период - фонд зарплаты за весенний период - 19 193 руб. из этого фонда 30% начисляется за уход коров или 5 758 руб., остальные 70% или 13 435 руб. начисляется за молоко.
Расценки:
1. За 1 кг молока в весенне-осенний период 13 435 руб. : 59 ц = 2,28 руб./кг.
2. За уход 1 коровы в месяц 5 758 руб. : (14 гол. х 4 мес.) = 102,82 руб./гол.
III период - фонд зарплаты за летний период – 19 193 руб. ? начисляется за молоко.
Расценки:
1. За 1 кг молока в зимний период 19 193 руб. : 244,8 ц= 0,78 руб./кг.
Расценки на оплату труда при механизированном доении рассчитываются по выше приведенной методике с учетом нормы нагрузки, удоя, плана получения приплода.
Далее, путем умножения установленных расценок за молоко и приплод (за уход) на объем фактического валового надоя по периодам, на количество полученного приплода (на количество обслуживаемого поголовья) рассчитываем тарифный фонд оплаты и доплату за продукцию, размер надбавки за мастерство, за стаж работы, сумму районного коэффициента и северной надбавки (таблица N 4).