Недействующий

ОБ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ЦЕНТРОВ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ (с изменениями на: 15.03.2016)


V. Формирование фонда должностных окладов

(в ред. постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.03.2013 N 201-П)

5.1. Фонд должностных окладов определяется по формуле:


ФДО = ФДОрук. + ФДОсп.,


где:

ФДО - фонд должностных окладов;

ФДОрук. - фонд должностных окладов работников, замещающих должности, отнесенные к профессиональным квалификационным группам категории "руководители";

ФДОсп. - фонд должностных окладов работников, замещающих должности, отнесенные к профессиональным квалификационным группам категории "специалисты".

5.2. Размер базового должностного оклада работников категории "руководители" (за исключением работников, указанных в разделе VIII настоящего Положения), "специалисты" определяется по формуле:

БДО = БО x К1,


где:

БДО - базовый должностной оклад;

БО - базовый оклад;

К1 - базовый коэффициент.

5.3. Формирование фонда должностного оклада по категориям.

5.3.1. Должностной оклад работника категории "руководители" (за исключением работников, указанных в разделе VIII настоящего Положения) исчисляется по формуле:


ДОрук. = БДО + БДО x (К2 + К3 + К4 + К5),


где:

ДОрук. - размер должностного оклада работника категории "руководители";

БДО - базовый должностной оклад;

К2 - коэффициент стажа;

К3 - коэффициент сложности и напряженности;

К4 - коэффициент масштаба управления;

К5 - коэффициент уровня управления.

5.3.2. Должностной оклад работника категории "специалисты" исчисляется по формуле:


ДОсп. = БДО + БДО x (К2 + К3),