Об утверждении Положения об оплате труда работников окружного государственного казённого учреждения "Дирекция по финансированию и материально-техническому обеспечению учреждений в сфере здравоохранения"

IV. Порядок формирования фонда оплаты труда дирекции

4.1. Фонд оплаты труда дирекции состоит из фонда окладов (должностных окладов), фонда надбавок и доплат и определяется по формуле:

ФОТ = ФО (ДО) + ФНД,

где:

ФОТ - фонд оплаты труда;

ФО (ДО) - фонд окладов (должностных окладов);

ФНД - фонд надбавок и доплат.

(пункт в ред. от 10.12.2013 N 1029-П)

4.2. Фонд оплаты труда работников дирекции формируется с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определенных в соответствии с законодательством автономного округа.

4.3. Фонд окладов (должностных окладов) работников, замещающих должности (профессии), входящие в соответствующие профессиональные квалификационные группы, определяется путем суммирования всех окладов (должностных окладов) по должностям (профессиям), входящим в соответствующие профессиональные квалификационные группы, предусмотренным в штатном расписании учреждения в (расчете на год).

(пункт в ред. от 10.12.2013 N 1029-П)

4.4. Фонд надбавок и доплат (ФНД) рассчитывается по формуле:

ФНД = ФО (ДО) х Кнд,

где:

Кнд - коэффициент надбавок и доплат;

Кнд = 4.

(пункт в ред. от 10.12.2013 N 1029-П)