Недействующий

Об утверждении Стратегии развития системы дополнительного профессионального образования государственных гражданских и муниципальных служащих Ямало-Ненецкого автономного округа на период 2013 - 2020 годов (утратило силу на основании постановления Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.05.2019 N 68-ПГ)

8. Использование информационных технологий в решении вопросов планирования, организации и контроля в системе дополнительного профессионального образования гражданских служащих


В целях создания единого централизованного информационного хранилища данных о формировании, размещении и исполнении государственного заказа на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих планируется создание автоматизированной информационной системы "Дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Ямало-Ненецкого автономного округа" (далее - АИС "ДПО"), которая позволит автоматизировать процессы сбора, обработки и анализа данных в сфере дополнительного профессионального образования гражданских служащих. (с изм. от 30.08.2013 N 128-ПГ)

Функции АИС "ДПО":

- планирование, учет и контроль за сроками проведения учебных курсов, семинаров, "круглых столов" и конференций, иных форм обучения гражданских служащих;

- формирование проекта государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих на планируемый финансовый год;

- формирование состава учебных групп на основании потребности, хранение информации о получении дополнительного профессионального образования гражданскими служащими;

- осуществление мониторинга исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих;

- обобщение и обработка итоговых сведений об исполнении государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих за отчетный период, формирование соответствующих отчетных материалов.

Для модернизации используемых форм обучения необходимо проведение анализа практики применения и способов внедрения в профессиональное обучение гражданских служащих новых электронных, компьютерных, web-ориентированных образовательных технологий, в том числе изучение возможностей внедрения системы on-line обучения муниципальных служащих сельских поселений.