Об утверждении Административного регламента департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров и Административного регламента департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа исполнения государственной функции по расчету и представлению Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа для утверждения величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу (утратил силу на основании постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13.06.2017 N 554-П)

Приложение N 10
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

между __________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений) по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника

_________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________

(число, месяц, год)

1. Настоящий протокол разногласий подписан представителями сторон коллективного трудового спора, уполномоченными на проведение примирительных процедур, и лицом, утверждённым в качестве посредника соглашением сторон спора от _____________________ _________________________________________________________________________________.

(число, месяц, год)

2. В результате рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника стороны спорных отношений не достигли соглашения по урегулированию следующих разногласий: _____________________________

(перечень разногласий, которые не разрешены в ходе проведения примирительной процедуры)

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3. Стороны спорных отношений_______________________________________

(пришли, не пришли)

к соглашению о том, что для урегулирования разногласий, изложенных в п. 2 протокола, необходимо проведение трудового арбитража.

Руководитель представителей ____________________________________

стороны работодателя (подпись)

Руководитель представителей ____________________________________

стороны работников (подпись)

Посредник в рассмотрении ____________________________________

коллективного трудового спора (подпись)