ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 августа 1997 года N 280

ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ

{Утратил силу:
Постановление Правительства Республики Алтай от 17.05.2007., N 85 НГР:ru02000200700154}

{Изменения:
Постановление Правительства Республики Алтай от 23.12.1998 N 367; НГР: ru02000199800083}

В соответствии с постановлением Правительства России от 21 июля 1997 г., Законом о бюджете Республики Алтай

Правительство Республики Алтай постановляет:

1. Установить размеры должностных окладов работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности республиканских, городских, районных и сельских государственных органов (далее именуются - работники), согласно приложению.

2. Выплачивать работникам:

- ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере до 50 процентов должностного оклада;

- ежемесячную надбавку за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:

при стаже работы (процентов)

от 3 до 8 лет 10

свыше 8 до 13 лет 15

свыше 13 до 18 лет 20

свыше 18 до 23 лет 25

свыше 23 лет 30

- премии по результатам работы (размер премий максимальными размерами не ограничивается).

Условия выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и премий устанавливаются руководителями республиканских, городских, районных и сельских государственных органов или их аппаратов.

3. Работникам производятся иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами, законами Республики Алтай, а также выплачивается материальная помощь.

4. Установить, что при утверждении фондов оплаты труда для государственных органов сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов работникам, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):

ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы - в размере 2 должностных окладов;

ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;

премий по результатам работы - в размере 3 должностных окладов;

материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.

5. Министерству финансов Республики Алтай обеспечить финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, в пределах средств, предусмотренных в бюджете и в соответствии со статьей 19 Закона Республики Алтай "О бюджете Республики Алтай на 1997 год".

6. Министерству труда и социального развития Республики Алтай по согласованию с Министерством финансов Республики Алтай утвердить положение об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности республиканских государственных органов.

7. Руководителям государственных органов всех уровней привести свои нормативные акты в соответствие с настоящим постановлением.

8. Министерству труда и социального развития Республики Алтай, Министерству финансов Республики Алтай и Министерству юстиции Республики Алтай представить в установленном порядке в Правительство Республики Алтай предложения об изменении и признании утратившими силу ранее принятых решений Правительства Республики Алтай в связи с принятием настоящего постановления.

9. Настоящее постановление вступает в силу одновременно с введением оплаты труда государственных служащих.

Глава Республики Алтай,

Председатель Правительства

Республики Алтай

В.В.ВОЛКОВ

Приложение

к Постановлению

Правительства Республики Алтай

от 28 августа 1997 г. N 280

{Приложение утратило силу:

Постановление Правительства Республики Алтай от 23.12.1998 N 367; НГР: ru02000199800083}

РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РЕСПУБЛИКАНСКИХ, ГОРОДСКИХ, РАЙОННЫХ И СЕЛЬСКИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ